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Coronavirus : pas de chômage temporaire en cas de quarantaine obligatoire au retour d’une zone rouge

Lorsque vous savez qu’un de vos travailleurs revient d’une zone rouge et doit respecter une quarantaine de sept jours, vous ne pouvez pas le mettre en chômage temporaire durant cette période.
UPDATE

Coronavirus : quel impact sur le travail autorisé des pensionnés ? (UPDATE)

Le coronavirus peut également avoir un impact négatif lorsqu’une personne pensionnée continue à travailler et est limitée dans ses revenus. Une loi apporte des mesures de soutien pour ce type de travailleur.

Coronavirus : mesures concernant la succession de contrats à durée déterminée

Les règles relatives à la possibilité de conclure des contrats à durée déterminée successifs sont temporairement assouplies pour certains employeurs qui occupent des travailleurs se trouvant en chômage temporaire.

Compensation par l'ONSS du coût de l'assimilation de la force majeure pour les vacances annuelles

L'ONSS compense, pour certais employeurs, le coût supplémentaire lié à l'assimilation du chômage temporaire pour force majeure via les cotisations patronales de base dues au 2ème trimestre 2021.
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Coronavirus : mesure concernant les volontaires

Le champ d’application de la loi sur le travail volontaire est temporairement élargi en raison de la pandémie.

Régime de chômage avec complément d'entreprise : revalorisation en 2021

Les compléments d’entreprise payés par les employeurs (ou par un Fonds social) doivent être adaptés à l'évolution des salaires conventionnels, ainsi que le plafond du salaire de référence et le seuil en matière de retenues.
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Coronavirus : mesures de soutien temporaires

De nouvelles mesures de soutien aux employeurs ont été adoptées par le gouvernement dans le cadre de la crise du coronavirus.
UPDATE

Télétravail suite au coronavirus dans le cadre d'un travail international : faut-il revoir le régime de sécurité sociale applicable ? (UPDATE)

Les périodes de télétravail effectuées par des travailleurs frontaliers en Belgique suite au coronavirus n'ont pas d'influence sur la détermination du régime de sécurité sociale applicable et ce, jusqu'au 30 juin 2021

Crédit-temps fin de carrière : les allocations à partir de 60 ans pour tous dès 2021 ?

En principe, à partir du 1er janvier 2021, le droit aux allocations dans le cadre d’un crédit-temps fin de carrière passera à 60 ans pour tout le monde.
UPDATE

Coronavirus : mesures relatives aux pensions complémentaires (UPDATE)

La suspension du contrat de travail pour chômage temporaire a, dans la majorité des cas, un effet négatif sur la constitution des droits en matière de pension complémentaire. Une loi apporte des mesures de soutien pour les affiliés.

Loi sur les contrats de travail : les nouveaux montants de rémunération pour 2021 ont été publiés

Secteur de la volaille, secteur laitier et secteur porcin : facilités de paiement pour les indépendants éprouvant des difficultés

Le Ministre des Indépendants et de l’Agriculture, David Clarinval, a décidé d’accorder des facilités en matière de paiement aux indépendants qui éprouvent des difficultés à la suite de la crise dans le secteur de la volaille, dans le secteur laitier et dans le secteur porcin.
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Coronavirus : le congé parental corona devient le congé quarantaine (UPDATE)

A partir du 1er octobre les parents qui devront assurer la garde d’enfants dont l’école, la crèche ou le centre d’accueil est fermé ne pourront plus faire appel à du congé parental corona mais à du chômage temporaire force majeure.

Coronavirus : mise à disposition et travail temporaire dans certains secteurs

Coronavirus : mesure de soutien « Tremplin 24 mois + » en Wallonie

Afin de soutenir les secteurs sanitaires particulièrement touchés par la crise COVID-19, le Gouvernement wallon a introduit, pour l’année 2021, une prime liée à l’engagement de candidats qui sont chercheurs d’emplois depuis plus de 24 mois. Ce dispositif est baptisé « Tremplin 24 mois + ». A noter que cette mesure sera disponible uniquement pour 600 équivalents temps plein (ETP) au cours de l’année 2021, tous employeurs confondus.

Coronavirus : phoenix.brussels, la nouvelle aide à l’emploi bruxelloise

Souhaitant favoriser l’engagement des demandeurs d’emploi bruxellois impactés par la crise du covid-19, le Gouvernement bruxellois a mis en place, à compter du 1er janvier 2021, un dispositif de primes aux employeurs baptisé «phoenix.brussels». Il s’agit de primes mensuelles déclinées en trois variantes selon le type de demandeur d’emploi embauché. L’engagement doit être réalisé entre le 1er janvier 2021 et le 31 décembre 2021 avec une entrée en service au plus tard le 1er mars 2022.

Dispense partielle de versement de précompte professionnel en cas de formation de travailleurs

[UPDATE] La loi-programme prévoit entre autres de soutenir fiscalement les employeurs actifs dans la formation de leurs travailleurs en leur accordant une dispense partielle de versement de précompte professionnel.
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Coronavirus : assouplissement des règles fiscales pour les travailleurs frontaliers actifs en Belgique et en Allemagne (UPDATE)

Le travail à domicile peut avoir des répercussions sur le plan fiscal pour les travailleurs frontaliers. Les règles sont désormais également assouplies pour les travailleurs frontaliers belges et allemands.

Travail des volontaires : montants pour 2021

Les montants indexés des indemnités de frais pour 2021 sont connus.

Travail autorisé des pensionnés : montants pour l’année 2021

Le pensionné peut percevoir annuellement un revenu d'appoint dont le montant est plafonné en fonction de son âge et de l’existence d'enfants à sa charge. En cas d’application d’un plafond, les montants pour 2021 sont connus.