Adaptations salariales au 1er juillet 2016
28.09.2016
| Mai 2016 | Juin 2016 | Variation | |
|---|---|---|---|
| Indice des prix à la consommation (base 2004) | 103,08 | 103,19 | +0,11 |
| Indice-santé (arrêté royal du 24/12/1993) | 103,77 | 103,74 | -0,03 |
| Indice-santé - Moyenne à quatre mois | 101,26 | 101,55 |
La moyenne à quatre mois de l'"indice santé" est l'indice de référence pour l'indexation des salaires et des prestations sociales.
Les augmentations conventionnelles sont reprises en gras. En cas d'indexation et augmentation conventionnelle applicables le même mois, les calculs doivent être effectués dans l'ordre dans lequel nous les citons.
Nous prions les affiliés au GROUP S - Secrétariat Social asbl d'adapter les salaires et/ou les appointements sur les relevés de prestations, en tenant compte de l'adaptation dont question ci-après.
Cet aperçu donne des informations très abrégées et rapides. Par conséquent, il présente les inconvénients de toute information rapide: les informations relatives aux augmentations conventionnelles peuvent être incomplètes pour certaines commissions paritaires.
| N° C.P. | Commission paritaire | Adaptation salariale | Base application |
|---|---|---|---|
| 102.01.00 | Industrie des carrières de petit granit et de calcaire à tailler de la province de Hainaut | --- | Augmentation de la part patronale dans les chèques-repas |
| 102.02.00 | Industrie des carrières de petit granit et de calcaire à tailler des provinces de Liège et de Namur | +1 % | Salaires minimums et effectifs |
| 102.03.00 | Carrières de porphyre des provinces du Brabant wallon et de Hainaut et des carrières de quartzite de la province du Brabant wallon | +1 % | Salaires minimums et effectifs |
| 102.05.00 | Industrie des carrières de kaolin et de sable exploitées à ciel ouvert dans les provinces du Brabant wallon, de Hainaut, de Liège, de Luxembourg et de Namur | +1 % | Salaires minimums et effectifs |
| 102.06.00 | Exploitations de gravier et sable | +2 % | Salaires minimums et effectifs |
| Exploitation de sable blanc exceptées | --- | Paiement de la prime d’ancienneté | |
| 102.09.00 | Industrie des carrières de calcaire non taillé et des fours à chaux, des carrières de dolomies et des fours à dolomies de tout le territoire du Royaume | +1 % | Salaires minimums et effectifs Primes |
| 102.11.00 | Industrie des ardoisières, des carrières de coticules et pierres à rasoir des provinces du Brabant wallon, de Hainaut, de Liège, de Luxembourg et de Namur | +1 % | Salaires minimums et effectifs |
| 106.01.00 | Fabriques de ciment | --- | Octroi des chèques-cadeaux et éco-chèques |
| 111.01.00 | Constructions métallique, mécanique et électrique - Entreprises industrielles | +0,88 % | Salaires minimums et effectifs et salaire minimum garanti |
| --- | Adaptation des indemnités pour les apprentis industriels | ||
| 111.02.00 | Constructions métallique, mécanique et électrique - Entreprises artisanales | +0,88 % | Salaires minimums et effectifs et salaire minimum garanti |
| --- | Adaptation des indemnités pour les apprentis industriels | ||
| 111.03.00 | Entreprises de montage de ponts et charpentes métalliques | +0,88 % | Salaires minimums et effectifs |
| 113.00.00 | Industrie céramique | +2 % | Salaires minimums et effectifs |
| --- | Première phase harmonisation des salaires pour les catégories 1, 2 et 3 (Entretien) - CCT 30/11/2015 | ||
| 115.03.00 | Miroiterie et fabrication de vitraux d'art | --- | Octroi d'éco-chèques |
| 117.00.00 | Industrie et commerce du pétrole | 101,55 % | Pourcentage à appliquer sur le salaire horaire de base |
| 120.00.00 | Industrie textile et bonneterie (sauf 120.01.00, 120.02.00 et 120.03.00) | +2 % | Salaires minimums et effectifs |
| 120.03.00 | Fabrication et commerce de sacs en jute ou en matériaux de remplacement | +0,9 % | Salaires minimums et effectifs |
| 121.00.00 | Entreprises de nettoyage et de désinfection | +0,75 % | Salaires minimums et effectifs, primes diverses et indemnité vêtements de travail |
| 124.00.00 | Construction | +0,43215 % | Salaires minimums et salaires effectifs pour la part correspondant aux minimums |
| --- | Adaptation des indemnités de logement de de nourriture et du barème étudiants | ||
| 125.01.00 | Exploitations forestières | +0,43 % | Salaires minimums |
| 125.02.00 | Scieries et industries connexes | +0,43 % | Salaires minimums et effectifs |
| --- | Octroi d'éco-chèques | ||
| 125.03.00 | Commerce du bois | +0,43 % | Salaires minimums et effectifs |
| --- | Octroi d'éco-chèques | ||
| 126.00.00 | Ameublement et industrie transformatrice du bois | +0,65 % | Salaires minimums et effectifs pour la part correspondant aux minimums et allocation complémentaire de prépension |
| 127.00.00 | Commerce de combustibles | +0,88 % | Indemnité R.G.P.T. |
| --- | Octroi d'éco-chèques | ||
| 128.00.00 | Industrie des cuirs et peaux et des produits de remplacement | +0,59 % | Indemnité de sécurité d'existence |
| 128.01.00 | Tannerie et commerce de cuirs et peaux bruts | +0,59 % | Salaires minimums et effectifs |
| 128.02.00 | Industrie de la chaussure, des bottiers et des chausseurs | +0,59 % | Salaires minimums et effectifs |
| 128.03.00 | Maroquinerie et ganterie | +0,59 % | Salaires minimums et effectifs |
| 128.05.00 | Sellerie, fabrication de courroies et articles industriels en cuir | +0,59 % | Salaires minimums et effectifs |
| 132.00.00 | Entreprises de travaux techniques agricoles et horticoles | +0,73 % | Salaires minimums et effectifs, indemnités journalières de nourriture et de logement ainsi que la prime de séparation |
| 133.00.00 | Industrie des tabacs | +0,57 % | Salaires minimums et effectifs |
| 136.00.00 | Transformation du papier et du carton | +0,88 % | Salaires minimums et effectifs |
| 140.01.01 | Services réguliers - Personnel roulant | +2 % | Salaires minimums et effectifs |
| Personnel roulant - Région wallonne (S.R.W.T.) | --- | Octroi d'un avantage non-récurrent | |
| 140.01.02 | Services réguliers spécialisés - Personnel roulant | +2 % | Salaires minimums et effectifs |
| +0,88 % | Indemnité RGPT du personnel roulant | ||
| 140.02.00 | Taxis | --- | Octroi d'éco-chèques au personnel roulant |
| 143.00.00 | Pêche maritime - Secteur des entrepôts | --- | Octroi d'éco-chèques |
| 144.00.00 | Agriculture | --- | Paiement de la prime forfaitaire |
| 145.00.00 | Entreprises horticoles | --- | Paiement de la prime forfaitaire |
| 146.00.00 | Entreprises forestières | +0,65 % | Salaires minimums et effectifs |
| 152.00.00 | Institutions subsidiées de l'enseignement libre | +2 % | Salaires minimums et effectifs |
| 203.00.00 | Employés des carrières de petit granit | +1 % | Appointements minimums et effectifs |
| --- | Augmentation de la part patronale dans les chèques-repas | ||
| 209.00.00 | Employés des fabrications métalliques | +0,88 % | Appointements minimums et effectifs, appointement minimum garanti et plafond pour l'intervention de l'employeur dans les frais de déplacement (à l'exception des entreprises de la province de Limbourg) |
| 214.00.00 | Employés de l'industrie textile et de la bonneterie | +2 % | Appointements minimums et effectifs |
| 220.00.00 | Employés de l'industrie alimentaire | --- | Octroi d'une prime annuelle de 4,18 % dans certaines entreprises |
| 222.00.00 | Employés de la transformation du papier et du carton | +0,88 % | Appointements minimums et effectifs |
| 224.00.00 | Employés des métaux non-ferreux | --- | Paiement d'une prime unique |
| 225.00.00 | Employés des institutions de l'enseignement libre subventionné | +2 % | Salaires minimums et effectifs |
| 227.00.00 | Secteur audiovisuel | --- | Octroi d'éco-chèques |
| 302.00.00 | Industrie hôtelière | --- | Nouveaux salaires journaliers forfaitaires |
| 304.00.00 | Spectacle | +2 % | Rémunérations minimums et effectives |
| 307.00.00 | Entreprises de courtage et agences d'assurances | +2 % | Rémunérations minimums et effectives |
| 308.00.00 | Sociétés de prêts hypothécaires, d'épargne et de capitalisation | +0,61 % | Rémunérations minimums |
| 309.00.00 | Sociétés de bourse | +0,6143 % | Rémunérations minimums et effectives pour la part correspondant aux minimums |
| 310.00.00 | Banques | +0,61 % | Rémunérations minimums et effectives |
| --- | Octroi d'éco-chèques | ||
| 313.00.00 | Pharmacies et offices de tarification | --- | Paiement de la première moitié de la prime annuelle |
| 314.00.00 | Coiffure et soins de beauté | +0,15 EUR | Salaires horaires minimums de la catégorie II dans le secteur de la coiffure - CCT 04/06/2015 |
| +0,25 EUR | Salaires horaires minimums des catégories III, IV et V dans le secteur de la coiffure - CCT 04/06/2015 | ||
| +2,5 % | Rémunérations minimums pour le secteur du fitness catégorie 3, 4, 6 et 7 - CCT 19/06/2014 | ||
| 317.00.00 | Services de gardiennage et/ou de surveillance | +2 % | Rémunérations minimums et effectives |
| --- | Augmentation de la part patronale dans les chèques-repas pour les employés administratifs | ||
| --- | Augmentation de la part patronale dans les chèques-repas pour les ouvriers (sauf le personnel roulant des segments transport de fonds et 8e activité) et pour les employés opérationnels | ||
| --- | Augmentation de la part patronale dans les chèques-repas pour les ouvriers et les ouvrières exerçant la profession de transporteur de fonds (personnel roulant) | ||
| --- | Augmentation de la part patronale dans les chèques-repas pour les ouvriers et les ouvrières exerçant la profession de transporteur de fonds (personnel non-roulant) | ||
| --- | Augmentation de l'indemnité RGPT forfaitaire minimale (8ème activité) | ||
| 318.01.00 | Services des aides familiales et des aides seniors de la Communauté française, de la Région wallonne et de la Communauté Germanophone | +2 % | Rémunérations minimums et effectives et indemnité pour le nettoyage et l'entretien des vêtements de travail |
| 318.02.00 | Services des aides familiales et les aides seniors de la Communauté flamande | +2 % | Rémunérations minimums et effectives |
| 319.01.00 | Etablissements et services d'éducation et d'hébergement de la Communauté flamande | +2 % |
Rémunérations minimums et effectives (barèmes de base portés à 129,36 %) |
| 319.02.00 | Etablissements et services d'éducation et d'hébergement de la Communauté française, de la Région wallonne et de la Communauté germanophone | +2 % | Rémunérations minimums et effectives |
| 322.01.00 | Entreprises agréées fournissant des travaux ou services de proximité | +2 % | Rémunérations minimums et effectives et indemnité du temps de déplacement |
| --- | Augmentation de l'indemnité pour l'entretien des vêtemets de travail - CCT du 06/06/2016 | ||
| 326.00.00 | Industrie du gaz et de l'électricité | 101,55 % | Pourcentage à appliquer sur le barème de base |
| 327.01.00 | Entreprises de travail adapté subsidiés par la Communauté flamande ou par la Commission communautaire flamande et les ateliers sociaux agréés et/ou subsidiés par la Communauté flamande - Ateliers sociaux - Personnel d'encadrement | +2 % |
Rémunérations minimums et effectives (barèmes de base portés à 129,36 %) |
| 329.00.00 | Secteur socio-culturel | +2 % | Rémunérations minimums et effectives |
| 329.01.00 | Secteur socio-culturel de la communauté flamande | +2 % | Rémunérations minimums et effectives |
| 329.02.00 | Secteur socio-culturel de la Communauté française et germanophone et de la Région Wallonne | +2 % | Rémunérations minimums et effectives |
| 329.03.00 | Organisations socio-culturelles fédérales et bicommunautaires | +2 % | Rémunérations minimums et effectives |
| 330.03.00 | Etablissements de Prothèse dentaire | +2 % | Rémunérations minimums et effectives |
| 331.00.10 | Vergunde kinderopvang - Trappen 2A en 3 | +2 % | Rémunérations minimums et effectives ET Rémunération minimum garantie (barèmes de base portés à 129,36 %) |
| 331.00.20 | Welzijns- en gezondheidsinstellingen en -diensten - Ontwikkelingsstoornissen, tele-onthaal en vertrouwenscentra kindermishandeling | +2 % | Rémunérations minimums et effectives ET Rémunération minimum garantie (barèmes de base portés à 129,36 %) |
| Centra voor geestelijke gezondheidszorg | +2 % | Rémunérations minimums et effectives ET Rémunération minimum garantie (barèmes de base portés à 164,06 %) | |
| Diensten en centra voor de gezondheidspromotie en preventie, de ziekenfondsen uitgezonderd | +2 % | Rémunérations minimums et effectives ET Rémunération minimum garantie (barèmes de base portés à 129,36 %) | |
| 337.00.00 | Commission paritaire auxiliaire pour le secteur non-marchand | --- | Adaptation du salaire minimum garanti pour les assistants personnels engagés avec un contrat de travail dans le cadre du ‘PAB’ (Région flamande) |
| 340.00.00 | Technologies orthopédiques - Ouvriers | +0,59 % | Salaires minimums et effectifs |