Adaptations salariales au 1er juillet 2019
30.09.2020
Mai 2019 | Juin 2019 | Variation | |
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Indice des prix à la consommation (base 2004) | 108,93 | 108,87 | -0,06 |
Indice-santé (arrêté royal du 24/12/1993) | 108,89 | 109,02 | +0,13 |
Indice-santé - Moyenne à quatre mois | 106,74 | 106,80 |
La moyenne à quatre mois de l'"indice santé" est l'indice de référence pour l'indexation des salaires et des prestations sociales.
Les augmentations conventionnelles sont reprises en gras. En cas d'indexation et augmentation conventionnelle applicables le même mois, les calculs doivent être effectués dans l'ordre dans lequel nous les citons.
Nous prions les affiliés au GROUP S - Secrétariat Social asbl d'adapter les salaires et/ou les appointements sur les relevés de prestations, en tenant compte de l'adaptation dont question ci-après.
Cet aperçu donne des informations très abrégées et rapides. Par conséquent, il présente les inconvénients de toute information rapide: les informations relatives aux augmentations conventionnelles peuvent être incomplètes pour certaines commissions paritaires.
N° C.P. | Commission paritaire | Adaptation salariale | Base application |
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102.06.00 | Industrie des carrières de gravier et de sables exploitées à ciel ouvert. | --- | Paiement de la prime d'ancienneté |
102.09.00 | Industrie des carrières de calcaire non taillé et des fours à chaux, des carrières de dolomies et des fours à dolomies de tout le territoire du Royaume | +0,20 EUR | Salaires minimums et effectifs - Protocole d'accord 2019-2020 |
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Octroi d’une prime exceptionnelle compensatoire égale à 1,1 % du salaire réel et primes liées au salaire (brut soumis à l’ONSS) du travailleur pour ses prestations du 1er janvier au 30 juin 2019 - Protocole d'accord 2019-2020 |
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102.11.00 | Industrie des ardoisières, des carrières de coticules et pierres à rasoir | +1 % | Salaires minimums et effectifs |
106.02.00 | Industrie du béton | +1,1 % | Salaires minimums et effectifs et primes d'équipe - Protocole d'accord 2019-2020 |
107.00.00 | Maîtres tailleurs, tailleuses et couturières | +1,1 % | Salaires minimums et effectifs-Protocole d'accord 2019-2020 |
111.01.00 111.02.00
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Construction métallique, mécanique et électrique-Entreprises industrielles et artisanales
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+1,95 % |
Salaires minimums et effectifs
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+1,1 % |
Salaires minimums et salaire minimum garanti - Accord national 2019-2020 |
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+1,1 % | Salaires effectifs si la concertation d'entreprise au sujet de l'enveloppe n'aboutit pas à une CCT d'entreprise avant le 30/09/2019 ou à la date convenue ultérieurement ou en l'absence d'approbation par la CP - Accord national 2019-2020 | ||
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Adaptations des indemnités pour les apprentis industriels |
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111.03.00
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Entreprises de montage de ponts et charpentes métalliques
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+1,1 % | Salaires minimums et effectifs si la concertation d'entreprise au sujet de l'enveloppe n'aboutit pas à une CCT d'entreprise avant le 30/09/2019 ou à la date convenue ultérieurement ou en l'absence d'approbation par la CP & prime de séparation, indemnité vestimentaire et prime de vacances - Accord national 2019-2020 |
+1,95% | Salaires minimums et effectifs & prime de séparation, indemnité vestimentaire et prime de vacances | ||
112.00.00 | Garage | +1,1% | Salaires minimums et effectifs-Accord national 2019-2020 |
114.00.00 | Industrie des briques | --- | Adaptation de l'indemnité de sécurité d'existence |
+0,5 % | Salaires minimums et effectifs | ||
+1,1% | Salaires minimums et effectifs-Protocole d'accord 2019-2020 | ||
115.00.00 - 115.09.00 |
Industrie verrière - Secteur professionnel auxiliaire du verre |
+1,1% | Indemnités de sécurité d'existence |
+1,1% avec un minimum de 0,16 EUR | Salaires minimums et effectifs - Protocole d'accord 2019-2020 - une CCT d'entreprise conclue au plus tard le 31/12/2019 peut prévoir une autre concrétisation du pouvoir d'achat | ||
+1,1% | Primes d'équipes | ||
115.03.00 | Miroiteries et autres et fabrication de vitraux d'art | +1,1% | Indemnités de sécurité d'existence |
+1,1% avec un minimum de 0,16 EUR | Salaires minimums et effectifs - Protocole d'accord 2019-2020 | ||
+1,1% | Primes d'équipes | ||
--- | Octroi d'éco-chèques (125 EUR + 125 EUR avantage unique) - Protocole d'accord 2019-2020 | ||
116.00.00 | Industrie chimique - Minimum national | +0,12 EUR (40h/s) |
Salaires minimums - Accord National 2019-2020 |
+1,1 % | Primes d'équipes minimums - Accord National 2019-2020 | ||
117.00.00 | Industrie et commerce du pétrole | 106,80 % | Pourcentage à appliquer sur le salaire horaire de base |
118.00.00 | Industrie alimentaire | +0,16 EUR | Salaires minimums-Programmation sociale 2019-2020 |
120.03.00 | Fabrication et commerce de sacs en jute ou en matériaux de remplacement | +0,75 % | Salaires minimums et effectifs |
121.00.00 | Entreprises de nettoyage et de désinfection | +0,82 % | Salaires minimums et effectifs, primes diverses et indemnité vêtements de travail |
124.00.00 | Construction | +0,35743 % | Salaires minimums et salaires effectifs pour la part correspondant aux minimums |
+0,158EUR | Salaires minimums et effectifs de la Catégorie I-Protocole d'accord 2019-2020 | ||
+0,166EUR | Salaires minimums et effectifs de la Catégorie IA-Protocole d'accord 2019-2020 | ||
+0,168EUR | Salaires minimums et effectifs de la Catégorie II-Protocole d'accord 2019-2020 | ||
+0,177EUR | Salaires minimums et effectifs de la Catégorie IIA-Protocole d'accord 2019-2020 | ||
+0,179EUR | Salaires minimums et effectifs de la Catégorie III-Protocole d'accord 2019-2020 | ||
+0,190EUR | Salaires minimums et effectifs de la Catégorie IV-Protocole d'accord 2019-2020 | ||
--- | Adaptation des indemnités de logement de nourriture et du barème étudiants | ||
125.01.00 | Exploitations forestières | +1,1% | Salaires minimums et effectifs ET prime fixe-Accord sectoriel 2019-2020 |
+0,35 % | Salaires minimums et effectifs | ||
125.02.00 | Scieries et industries connexes | +1,1% | Salaires minimums et effectifs ET prime fixe-Accord sectoriel 2019-2020 |
+0,35 % | Salaires minimums et effectifs | ||
--- | Octroi d'éco-chèques | ||
125.03.00 | Commerce du bois | +1,1% | Salaires minimums et effectifs ET prime fixe-Accord sectoriel 2019-2020 |
+0,35 % | Salaires minimums et effectifs | ||
--- | Octroi d'éco-chèques | ||
126.00.00 | Ameublement et industrie du bois | +1,1 % | Salaires minimums et effectifs - CCT 11/09/2019 |
127.00.00 | Commerce de combustibles | +1,1 % | Salaires minimums et effectifs - Protocole d'accord 2019-2020 |
+1,95 % | Indemnité R.G.P.T. | ||
--- | Octroi d'éco-chèques | ||
128.00.00 | Industrie des cuirs et peaux et des produits de remplacement | --- |
Nouveaux salaires minimums Abrogation des salaires à la pièce dans la ganterie CCT 25/10/2019 |
--- | Indemnité de sécurité d'existence : nouveau montant - CCT 01/10/2019 | ||
+0,16 EUR | Salaires effectifs | ||
+0,33 % |
Salaires effectifs |
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132.00.00 | Entreprises de travaux techniques agricoles et horticoles | +0,15 EUR | Salaires minimums et effectifs-Protocole d'accord 2019-2020 |
133.00.00 | Industrie des tabacs | +0,32 % | Salaires minimums et effectifs |
136.00.00 | Transformation du papier et du carton | +0,75 % | Salaires minimums et effectifs |
140.01.01 |
Autobus et autocars- Service régulier-Région wallonne (S.R.W.T.) |
--- | Octroi d'un avantage non-récurrent |
Personnel de garages | +1,1 % | Salaires minimums et effectifs - Accord National 2019-2020 de la CP 112 | |
140.01.02 | Services réguliers spécialisés - Personnel roulant | +1,95 % | Indemnité RGPT du personnel roulant |
Personnel de garages | +1,1 % | Salaires minimums et effectifs - Accord National 2019-2020 de la CP 112 | |
140.01.03 | Services occasionnels - Personnel de garages | +1,1 % | Salaires minimums et effectifs - Accord National 2019-2020 de la CP 112 |
140.05.00 | Déménagement - Personnel de garages | +1,1 % | Salaires minimums et effectifs - Accord National 2019-2020 de la CP 112 |
142.01.00 | Récupération des métaux | --- | Prime annuelle (150 EUR) - Accord national 2019-2020 - Une CCT d'entreprise conclue au plus tard le 15/09/2019 peut prévoir une autre concrétisation du pouvoir d'achat |
142.02.00 | Récupération de chiffons | +1,1 % | Salaires minimums et effectifs - Accord national 2019-2020 |
143.00.00 | Pêche maritime-Secteur des entrepôts | --- | Octroi d'éco-chèques |
144.00.00 | Agriculture - à l'exception du lin | +1,1% | Salaires minimums |
--- | Paiement de la prime forfaitaire | ||
Culture du lin, culture du chanvre, transformation primaire du lin et/ou du chanvre. | +1,1% | Salaires minimums | |
145.00.00 | Entreprises horticoles | +1,1% | Salaires minimums et effectifs-Protocole d'accord 2019-2020 + Primes forfaitaires (CCT n° 153148) |
148.00.00 | Fourrure et peau en poil | +1,1% | Salaires minimums et effectifs- Accord national 2019-2020 |
149.01.00 | Electriciens :installation et distribution | +1.1% | Salaires minimums et effectifs; une CCT d'entreprise conclue au plus tard le 30/09/2019 peut prévoir une autre concrétisation du pouvoir d'achat - Accord national 2019-2020 |
149.02.00 | Carroserie | +1,1% | Salaires minimums et effectifs; une CCT d'entreprise conclue au plus tard le 30/09/2019 peut prévoir une autre concrétisation du pouvoir d'achat - Accord national 2019-2020 |
149.03.00 | Métaux précieux | --- | Augmentation de la part patronale dans les chèque-repas |
149.04.00 | Commerce de métal | +1,1% | Salaires minimums et effectifs; une CCT d'entreprise conclue au plus tard le 30/09/2019 peut prévoir une autre concrétisation du pouvoir d'achat - Accord National 2019-2020 |
202.00.00 | Employés du commerce de détail alimentaire | + 26 EUR (prorata pour les temps partiels) | Appointements minimums et effectifs et revenu minimum mensuel moyen garanti - Accord sectoriel 2019-2020 |
207.00.00 | Employés de l'industrie chimique | +20,7996 EUR | Appointements minimums - Accord National 2019-2020 |
209.00.00 | Employés des fabrications métalliques | +52,25 EUR | Appointements minimums - Accord national 2019-2020 |
+52,25 EUR | Appointement mensuel minimum garanti - Accord national 2019-2020 | ||
+1,1 % | Appointements effectifs des employés barémisés et barémisables si la concertation d'entreprise au sujet de l'enveloppe n'aboutit pas à une CCT avant le 30/09/2019 ou la date convenue ultérieurement ou en l'absence d'approbation par la CP - y compris les primes d'équipes et de production non exprimées en %, à moins qu'il n'existe d'autres dispositions conventionnelles au niveau de l'entreprise - et sauf exceptions pour l'affectation de la marge salariale aux primes sectorielles de fin d'année - Accord national 2019-2020 | ||
+1,95 % | Appointements minimums et effectifs, appointement minimum garanti et plafond pour l'intervention de l'employeur dans les frais de déplacement (à l'exception des entreprises de la province de Limbourg) | ||
220.00.00 | Employés de l'industrie alimentaire | --- | Octroi d'une prime annuelle de 4,18 % dans certaines entreprises |
222.00.00 | Employés de la transformation du papier et du carton | +0,75 % | Appointements minimums et effectifs |
226.00.00 | Employés du commerce international, du transport et des branches d'activité connexes | +1,1 % | Appointements minimums et effectifs-Protocole d'accord 2019-2020 |
227.00.00 | Secteur audiovisuel | --- | Octroi d'éco-chèques |
309.00.00 | Sociétés de bourse | +0,1406 % | Rémunérations minimums et effectives pour la part correspondant aux minimums |
310.00.00 | Banques | +0,14 % | Rémunérations minimums et effectives |
--- | Octroi d'éco-chèques | ||
311.00.00 | Grandes entreprises de vente au détail | +26 EUR (prorata pour les temps partiel) | Appointements minimums et effectifs et revenu mensuel moyen minimum - Accord sectoriel 2019-2020 |
+0,1714 EUR (prorata pour les temps partiels) | Salaires minimums et effectifs - Accord sectoriel 2019-2020 | ||
312.00.00 | Grands magasins | 26 EUR (prorata pour les temps partiels) | Appointements minimums et effectifs et revenu mensuel moyen minimum - Accord sectoriel 2019-2020 |
+0,1714 EUR (prorata pour les temps partiel) | Salaires minimums et effectifs - Accord sectoriel 2019-2020 | ||
313.00.00 | Pharmacies et office de tarification | --- | Paiement de la première moitié de la prime annuelle |
315.01.00 | Maintenance technique, assistance et formation dans le secteur de l'aviation | +1,1 % | Rémunérations minimums et effectives si au plus tard le 30/09/2019 (ou une date prolongée) la concertation en entreprise n'a pas débouché sur la conclusion d'une CCT - à l'exception des primes forfaitaires - CCT 08/07/2019 |
+1,1 % | Prime annuelle récurrente - CCT 08/07/2019 | ||
326.00.00 | Industrie du gaz et de l'électricité | 106,80 % | Pourcentage à appliquer sur le barème de base |
--- | Paiement de la prime liée à l'évolution du dividende (Nouveaux statuts et entreprises de réseaux) | ||
340.00.00 | Technologies orthopédiques - Ouvriers | +0,33 % | Salaires minimums et effectifs et indemnité de sécurité d'existence |