1801 Vêtements de travail - musiciens - Communauté française/germanophone
(Sous-)Commission paritaire n°:
304.00.00-00.00
Mise à jour: 15/11/2018
Début de validité: 07/07/2006
L'employeur fournit et entretient les vêtements de travail.
Une convention collective de travail relative aux conditions de travail et de rémunération pour musiciens a été conclue le 28 janvier 2005 au sein de la Commission paritaire du spectacle. Elle a été modifiée par une convention collective de travail du 7 juillet 2006 relative à la modification de la convention collective de travail du 28 janvier 2005 fixant les conditions de travail et de rémunération pour musiciens (numéro 80847/CO/304).
1. Champ d'application
La présente convention collective de travail s'applique aux employeurs occupant des musiciens et/ou chanteurs directement ou via un intermédiaire et à leurs travailleurs ressortissant à la Commission paritaire du spectacle.
Pour les entreprises dont l'activité principale relève du champ d'application d'une autre commission paritaire et qui occupent des musiciens et/ou chanteurs directement ou par un intermédiaire, seulement les dispositions qui concernent les artistes de scène sont applicables.
Elle ne s'applique pas aux entreprises qui relèvent du champ d'application e la convention collective de travail des arts de la scène, conclue au 7 juillet 2006 ou des conventions collectives de travail aui sont conclues ultérieurement qui remplacent la présente convention collective de travail.
En outre, elle ne s'applique pas aux entreprises qui sont subventionnées par la Communauté française dans le secteur de l'art dramatique, ni à l'Opéra royal de Wallonie.
Par "travailleurs" on entend : les ouvriers et les employés masculins, tant que féminins.
Depuis le 1er juillet 2017, cette CCT ne s'applique plus aux employeurs qui remplissent cumulativement les conditions suivantes :
1. ressortir à la Commission paritaire du spectacle;
2. avoir un siège social qui se trouve soit dans la Région flamande, soit dans la Région de Bruxelles-Capitale;
3. être inscrit au rôle néerlandophone auprès de l'Office national de sécurité sociale,
et à leurs travailleurs, même lorsqu'ils effectuent du travail occasionnel,
1° qui, devant un public, indépendamment du lieu et des circonstances :
a) donnent des représentations dans le cadre de spectacles ou de kermesses;
b) exercent, à titre individuel ou collectif, un art relevant notamment de chaque forme de la musique, du chant, de la danse, de la parole, du mime, des jeux d'adresse ou de force;
2° qui, dans n'importe quelle fonction, collaborent à la représentation proprement dite;
3° qui, dans n'importe quelle fonction, collaborent à la préparation et/ou l'organisation de la représentation.Pour eux, nous vous renvoyons à la CCT du 19/12/2016 (n° 138114/CO/304) et à notre documentation sectorielle en néerlandais.
2. Vêtements de travail et effets personnels
L'employeur veille à la protection des effets personnels, tels que les vêtements, l'argent etc., contre le vol.
Le travailleur est tenu d'être précautionneux avec les vêtements qui lui sont confiés. L'employeur fournit et entretient les vêtements de travail imposés par la loi sur le bien-être au travail. Le port de vêtements de travail obligatoires doit être effectif.
L'employeur met à la disposition du travailleur de variétés les vêtements thématiques imposés qu'il doit porter pendant une représentation.
Convention collective de travail applicable: (pour lire le texte intégral, cliquez sur le n° d'enregistrement).
Date CCT
07/07/2006 |
N° d'enregistrement
80847 |
Début de validité
07/07/2006 |
Fin validité
- |
Date de dépôt
20/07/2006 |
Date d'enregistrement
27/09/2006 |
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Sujet
modification du champ de compétence de la c.c.t. (74349/CO/304) :de travail et de rémunération |
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MB Avis Dépôt
12/10/2006 |
Force obligatoire
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CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
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Publié au Moniteur Belge du
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Mots clés
SALAIRES, INDEMNITÉS POUR FRAIS DE DÉPLACEMENT, REMBOURSEMENT DE FRAIS (HORS FRAIS DE DÉPLACEMENT), CLASSIFICATION DES FONCTIONS, TEMPS DE TRAVAIL EN HEURES, MODALITÉS DE LA DURÉE DE TRAVAIL, TRAVAIL À TEMPS PARTIEL, RECRUTEMENT |
Historique | ||
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07/07/2006 | 31/12/2999 | 1801 Vêtements de travail - musiciens - Communauté française/germanophone |
28/01/2005 | 26/07/2006 | 1801 Vêtements de travail (musiciens) |