Loonaanpassingen op 1 januari 2010
24.06.2010
November 2009 | December 2009 | Variatie | |
---|---|---|---|
Index der consumptieprijzen (basis 2004) | 111,36 | 111,54 | +0,18 |
Gezondheidsindex (koninklijk besluit van 24/12/1993) | 110,75 | 110,96 | +0,21 |
Viermaandelijks gemiddelde - Gezondheidsindex | 110,63 | 110,70 |
Het viermaandelijks gemiddelde van de gezondheidsindex is de referentie-index van de lonen en de sociale prestaties.
De conventionele verhogingen staan in vetjes. Voor de maanden waarin indexaanpassingen en conventionele verhogingen samenvallen, dienen deze te worden toegepast in dezelfde volgorde als weergegeven in het overzicht.
Wij verzoeken de aangeslotenen van GROUP S – Sociaal Secretariaat vzw op de voorbereide prestatieopgaven de lonen en/of de wedden aan te passen, rekening houdend met de aanpassingen waarvan hierna sprake.
Wij herinneren u eraan dat dit overzicht dient om snel essentiële informatie te verspreiden. Het vertoont bijgevolg de gebreken die eigen zijn aan alle snelle berichtgevingen : de informatie in verband met de conventionele verhogingen kan voor sommige paritaire comités onvolledig zijn.
Nr. P.C. | Paritaire comité | Loonaanpassingen | Toepassingsbasis |
---|---|---|---|
102.03.00 | Porfiergroeven in de provincie Henegouwen en kwartsietgroeven in de provincie Waals-Brabant | +0,10 EUR (40u/w) | Minimum- en effectieve lonen |
110.00.00 | Textielverzorging | -0,42 % | Minimum- en effectieve lonen |
116.00.00 | Scheikundige nijverheid - Nationaal minimum | +0,07 EUR (40u/w) | Minimumlonen en effectieve lonen van de arbeiders die op 31 maart 2009 minder dan 0,1 EUR boven de geldende minimumuurlonen betaald worden - Nationaal akkoord 2009-2010 van 01.04.2009 |
117.00.00 | Petroleumnijverheid en -handel | +0,075 EUR | Minimumlonen - CAO 18.06.2009 |
110,7 % | Percentage toe te passen op het basisuurloon | ||
118.00.00 |
Voedingsnijverheid, behalve:
|
-0,42 % | Minimum- en effectieve lonen |
+0,08 EUR | Minimum- (de ondernemingen kunnen de verhoging uitstellen tot 01.01.2011, wanneer ze ten laatste op 30.06.2009 een bedrijfs - CAO gesloten hebben) en effectieve lonen (als er ten laatste op 30.06.2009 geen bedrijfs - CAO wordt gesloten) - CAO van 29.06.2009 | ||
--- | Aanpassing van de ploegenpremies - CAO 29.06.2009 | ||
Bakkerijen, banketbakkerijen die "verse" producten vervaardigen voor onmiddellijke consumptie met zeer beperkte houdbaarheid en verbruikszalen bij een banketbakkerij (118.03.00) - GROTE BAKKERIJEN EN BANKETBAKKERIJEN | -0,42 % | Minimum- en effectieve lonen | |
+0,08 EUR | Minimum- (de ondernemingen kunnen de verhoging uitstellen tot 01.01.2011, wanneer ze ten laatste op 30.06.2009 een bedrijfs - CAO gesloten hebben) en effectieve lonen (als er ten laatste op 30.06.2009 geen bedrijfs - CAO wordt gesloten) - CAO van 29.06.2009 | ||
--- | Aanpassing van de weekendpremie | ||
Bakkerijen, banketbakkerijen die "verse" producten vervaardigen voor onmiddellijke consumptie met zeer beperkte houdbaarheid en verbruikszalen bij een banketbakkerij (118.03.00) - KLEINE BAKKERIJEN EN BANKETBAKKERIJEN en ondernemingen met minder dan 10 werknemers |
-0,42 % | Minimum- en effectieve lonen | |
+0,08 EUR | Minimum- (de ondernemingen kunnen de verhoging uitstellen tot 01.01.2011, wanneer ze ten laatste op 30.06.2009 een bedrijfs - CAO gesloten hebben) en effectieve lonen (als er ten laatste op 30.06.2009 geen bedrijfs - CAO wordt gesloten) - CAO van 29.06.2009 | ||
+0,08 EUR | Minimum- en effectieve lonen ter vervanging van de jaarlijkse premie - CAO van 29.06.2009 | ||
--- | Aanpassing van de weekendpremie | ||
Groentenijverheid (118.09.00) | -0,42 % | Minimum- en effectieve lonen | |
+0,08 EUR | Minimum- (de ondernemingen kunnen de verhoging uitstellen tot 01.01.2011, wanneer ze ten laatste op 30.06.2009 een bedrijfs - CAO gesloten hebben) en effectieve lonen (als er ten laatste op 30.06.2009 geen bedrijfs - CAO wordt gesloten) - CAO van 29.06.2009 | ||
--- | Aanpassing van de ploegenpremies - CAO 29.06.2009 | ||
Pluimveeslachterijen | -0,42 % | Minimum- en effectieve lonen en aanwezigheidspremie | |
+0,08 EUR | Minimum- (de ondernemingen kunnen de verhoging uitstellen tot 01.01.2011, wanneer ze ten laatste op 30.06.2009 een bedrijfs - CAO gesloten hebben) en effectieve lonen (als er ten laatste op 30.06.2009 geen bedrijfs - CAO wordt gesloten) - CAO van 29.06.2009 | ||
--- | Aanpassing van de ploegenpremies - CAO 29.06.2009 | ||
119.00.00 | Handel in voedingswaren | -0,43 % | Minimum- en effectieve lonen |
121.00.00 | Schoonmaak- en ontsmettingsondernemingen | -0,37 % | Minimum- en effectieve lonen, diverse premies en vergoeding voor werkkledij |
128.06.00 | Orthopedisch schoeisel | +0,5 % | Minimum- en effectieve lonen - CAO van 18.05.2009 |
142.01.00 | Terugwinning van metalen | -0,44 % | Minimum- en effectieve lonen |
142.04.00 | Terugwinning van allerlei producten | -0,44 % | Minimum- en effectieve lonen |
144.00.00 | Landbouw | -0,49 % | Minimum- en effectieve lonen |
145.00.00 | Tuinbouwbedrijf | -0,49 % | Minimum- en effectieve lonen en vergoeding voor werkkledij |
149.01.00 | Elektriciens: installatie en distributie | -0,44 % | Minimum- en effectieve lonen |
207.00.00 | Bedienden uit de scheikundige nijverheid | --- | Vervanging van het leeftijdsbarema’s door ervaringbarema's - CAO 11.01.2010 |
+17,33 EUR | Minimumwedden en effectieve wedden van de bedienden die op 31 maart 2009 minder dan 17,33 EUR boven de geldende minimumwedden betaald worden - CAO 11.01.2010 | ||
209.00.00 | Bedienden der metaalfabrikatennijverheid | --- |
Verhoging van het plafond voor de tussenkomst van de werkgever in het privévervoer - Nationaal akkoord 2009-2010 |
211.00.00 | Bedienden uit de petroleumnijverheid en -handel | +0,1972 % | Minimumwedden - Sectoraal akkoord 2009-2010 van 09.04.2009 |
+12,35 EUR | Minimumwedden - Sectoraal akkoord 2009-2010 van 09.04.2009 | ||
216.00.00 | Notarisbedienden | -0,27 % | Minimum- en effectieve wedden |
218.00.00 | Aanvullend Nationaal paritair comité voor de Bedienden | -0,43 % | Minimum- en effectieve wedden en gewaarborgd gemiddeld minimuminkomen |
220.00.00 | Bedienden uit de voedingsnijverheid | -0,42 % | Minimum- en effectieve wedden |
302.00.00 | Hotelbedrijf | --- | Conventionele verhoging van de minimumbezoldigingen: bedrag per beroepscategorie en per functiejaar - CAO 11.02.2008 |
-0,423 % | Minimum- en effectieve bezoldigingen | ||
-0,423 % | Bedrag van de flexibiliteitstoeslag (cateringbedijven) | ||
--- | Aanpassing van de loontoeslag voor nachtprestaties | ||
--- | Vergoedingen voor werkuniformen | ||
--- | Nieuwe lonen voor het personeel op bedieningsgeld | ||
303.03.00 | Exploitatie van bioscoopzalen | --- | Vervanging van het leeftijdsbarema’s door ervaringbarema's - CAO 22.12.2009 |
306.00.00 | Verzekeringswezen | -0,44069 % | Minimum- en effectieve bezoldigingen voor het deel overeenstemmend met het minimum |
308.00.00 | Maatschappijen voor hypothecaire leningen, sparen en kapitalisatie | +0,13 % | Minimumbezoldigingen |
309.00.00 | Beursvennootschappen | +0,1266 % | Minimum- en effectieve bezoldigingen voor het deel overeenstemmend met het minimum |
310.00.00 | Banken | +0,13 % | Minimum- en effectieve bezoldigingen |
313.00.00 | Apotheken en tarificatiediensten | --- | Nieuwe minimumbezoldigingen (ervaring minder dan 3 jaar) - CAO 30.11.2009 |
+25 EUR | Minimumbezoldigingen voor de vijf eerste ervaringschijven van de barema’s voor het personeel in de apotheek dat geen apotheker is - Protocolakkoord van 13.01.2010 | ||
+29,80 EUR | Minimumbezoldigingen voor alle andere ervaringslijnen van de barema’s voor het personeel in de apotheek dat geen apotheker is en voor de barema’s van de apothekers - Protocolakkoord van 13.01.2010 | ||
314.00.00 | Kappersbedrijf en schoonheidszorgen | +8,23 EUR | Maandelijkse minimumbezoldigingen - CAO 11.05.2009 |
+0,05 EUR | Minimumbezoldigingen per uur - CAO 11.05.2009 | ||
315.02.00 | Luchtvaartmaatschappijen | --- | Nieuw bedrag GMMI - CAO 10.05.2010 |
321.00.00 | Groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen | --- | Invoering van een beroepenclassificatie en van een anciënniteitbarema - CAO 05.10.2009 |
323.00.00 | Beheer van gebouwen, vastgoedmakelaars en dienstboden | --- | Vervanging van het leeftijdsbarema’s door ervaringbarema's - CAO 15.12.2009 |
327.03.00 | Beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en van de Duitstalige Gemeenschap - Waalse Gewest - productiepersoneel | --- | Nieuwe beroepenclassificatie en nieuwe minimumlonen - CAO 29/03/2010 |
329.03.00 | Federale en bicommunautaire socio-culturele organisaties | --- | Nieuwe gewaarborgd minimumloon - CAO 30.06.2009 |
333.00.00 | Toeristische attracties | -0,05% | Minimum- en effectieve bezoldigingen (overgangsregeling tot jaarlijkse indexatiesysteem) |