040101 Loonvoorwaarden

Paritair (sub-)Comité nr.:
140.05.00-00.00

Bijwerking: 15/06/2018
Geldig vanaf: 01/01/2018
Geldig tot: 20/10/2023

In het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek werd op 15 februari 2018 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende koppeling van de lonen en van de aanvullende vergoedingen die onderhevig zijn aan indexering, aan het rekenkundig gemiddelde van het gezondheidsindexcijfer in de subsector voor verhuisondernemingen, de meubelbewaring en hun aanverwante activiteiten (registratienummer: 144985/CO/140).

Commentaar: Voor de evolutie van de minimumuurlonen, zie onze sectorale documentatie Hfdst. 040201.

Wij geven U hierna de tekst van deze cao.

Artikel 1

§1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers die ressorteren onder het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek en behoren tot het Paritair Subcomité voor de verhuizing.

§2. Het Paritair subcomité voor de verhuizing is bevoegd voor de werknemers die hoofdzakelijk handarbeid verrichten en hun werkgevers, te weten voor ondernemingen die voor rekening van derden verhuisactiviteiten uitoefenen.

Onder voor rekening van derden wordt verstaan : het uitvoeren van verhuisactiviteiten voor andere natuurlijke of rechtspersonen en onder voorwaarde dat de ondernemingen die voor rekening van derden verhuisactiviteiten uitoefenen op geen enkel ogenblik eigenaar van de betrokken goederen worden.

Onder verhuisactiviteiten wordt verstaan : elke verplaatsing van goederen andere dan handelsgoederen die bestemd zijn of gebruikt worden voor meubilering, inrichting of uitrusting van private of professionele ruimten met daar onder andere inbegrepen : specifieke handelingen zoals beschermen, inpakken, uitpakken, demonteren, laden, lossen, monteren, bewaren, installeren of opstellen, indien nodig met behulp van hef- of hijsmiddelen van allerlei aard.

Het Paritair Subcomité voor de verhuizing is niet bevoegd voor ondernemingen die verhuis-activiteiten uitoefenen die vallen onder de bevoegdheid van het Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw, het Paritair Comité voor het bouwbedrijf, het Paritair Comité voor de stoffering en de houtbewerking, het Paritair Comité voor de sectors die aan de metaal-, machine- en elektrische bouw verwant zijn en het Paritair Comité voor de bewakings- en/of toezichtsdiensten.

Artikel 2

Minimum uurlonen van toepassing sinds 01/12/2017 (38u/week) :

Commentaar: Voor de evolutie van de minimumuurlonen, zie onze sectorale documentatie Hfdst. 040201.

Deze lonen gelden voor een wekelijkse arbeidsduur van 38 uren.

(...)

Artikel 12

Deze CAO treedt in werking op 1 januari 2018 en wordt afgesloten voor een onbepaalde duur.

Zij vervangt per 1 januari 2018 de cao van 18 december 2014 (met registratienummer 125.905) gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek tot vaststelling van de minimum uurlonen en tot koppeling van de lonen aan het indexcijfer in de subsector voor verhuisondernemingen, meubelbewaring en hun aanverwanten activiteiten, alsmede de cao van 13 december 2004 (met registratienummer 73.580) gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek betreffende de verwijderings- en verblijfsvergoeding in de subsector voor verhuisondernemingen, meubelbewaring en hun aanverwanten activiteiten.

 Zij kan door elk van de contracterende partijen worden opgezegd. Deze opzegging moet minstens drie maanden op voorhand geschieden bij een per post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het vervoer, die zonder verwijl de betrokken partij in kennis zal stellen. De opzeggingstermijn kan enkel uitwerking hebben met ingang op 1 november van een jaar.

Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.

Datum CAO 15/02/2018	Registratienr 144985	Geldig van 01/01/2018	Geldig tot -
Neerleggingsdatum 15/02/2018		Registratiedatum 05/03/2018
Onderwerp koppeling van de lonen en van de aanvullende vergoedingen, die onderhevig zijn aan de indexering, aan het rekenkundig gemiddelde van het gezondheidsindexcijfer
BS Bericht van neerlegging 15/03/2018		Algemeen verbindend verklaring -
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van 17/08/2018		Gepubliceerd in het B.St. van 12/09/2018
Keywords LONEN, KOSTENVERGOEDINGEN (EXCL. VERPLAATSINGSKOSTEN), ARBEIDSDUUR IN UREN

Historiek
21/10/2023	31/12/2050	040101 Loonvoorwaarden
01/01/2018	20/10/2023	040101 Loonvoorwaarden
01/07/2017	31/12/2017	040101 Loonvoorwaarden
01/01/2016	30/06/2017	040101 Loonvoorwaarden
01/12/2014	31/12/2015	040101 Loonvoorwaarden
01/01/2007	30/11/2014	040101 Loonvoorwaarden
01/01/2007	31/12/2006	040101 Loonvoorwaarden
01/05/2005	31/12/2006	040101 Loonvoorwaarden
01/07/2001	30/04/2005	040101 Loonvoorwaarden
01/04/1995	30/06/2001	040101 Loonvoorwaarden