3801 Collectief ontslag
Paritair (sub-)Comité nr.:
226.00.00-00.00
Bijwerking: 25/06/2014
Geldig vanaf: 01/01/2011
Geldig tot: 31/12/2012
In het Paritair Comité voor de bedienden uit de internationale handel, het vervoer en de aanverwante bedrijfstakken werd op 29 juni 2011 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende protocol van akkoord 2011-2012. Zij werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 20 maart 2012 onder het nr. 108951/CO/226. Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Staasblad van 2 april 2012.
Deze CAO bevat een bepaling inzake collectief ontslag:
"Artikel 4. 6. Collectief ontslag bij tijdskrediet
In geval van collectief ontslag dient de opzeggingstermijn en de verbrekingsvergoeding, ongeacht de formule van tijdskrediet, berekend te worden op basis van het normale voltijds loon".
Deze bepaling geldt van 1 januari 2011 tot en met 31 december 2013.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
Datum CAO
29/06/2011 |
Registratienr
108951 |
Geldig van
01/01/2011 |
Geldig tot
31/12/2012 |
Neerleggingsdatum
20/07/2011 |
Registratiedatum
20/03/2012 |
||
Onderwerp
protocolakkoord 2011-2012 |
|||
BS Bericht van neerlegging
02/04/2012 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
- |
Gepubliceerd in het B.St. van
- |
||
Keywords
LONEN, VERGOEDINGEN VOOR VERPLAATSINGSKOSTEN, TIJDSKREDIET/LOOPBAANVERMINDERING, LANDINGSBANEN, OPLEIDING (EXCL. SYNDICALE VORMING), STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT), FONDSEN VOOR BESTAANSZEKERHEID, SOCIALE VREDE |
Historiek | ||
---|---|---|
01/01/2013 | 31/12/2015 | 3801 Collectief ontslag |
01/01/2011 | 31/12/2012 | 3801 Collectief ontslag |
01/01/2009 | 31/12/2010 | 3801 Collectief ontslag |