In het Paritair Comité voor de zeevisserij werd op 4 juli 2013 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten met betrekking tot de beroepenclassificatie. Zij werd neergelegd op de Griffie van de dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 23 juli 2013 onder het nr. 116310/CO/143; het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Staatsblad van 6 augustus 2013.

Wij geven u hierna de integrale tekst van deze CAO. Uit praktische overwegingen hebben wij de door de aangeslotenen van Group S – Sociaal Secretariaat vzw te gebruiken codes voor de beroepclassificatie geïntegreerd in de tekst van de CAO; het gaat om de letters in vetjes.

A.  Tekst CAO

Artikel 1

Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de werklieden en werksters van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de zeevisserij en gekend onder het kengetal van de Rijksdienst voor de Sociale Zekerheid 086 (sector pakhuizen).

Artikel 2

Onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst betreffende de berooepenclassificatie van 01/12/1989, KB 15/05/1990, BS 29/06/1990 (24655/CO/143).

Artikel 3

De beroepenclassificatie van de in artikel 1 beoogde werklieden en werksters wordt vastgesteld als volgt:

a) ongeschoolden

werklieden en werksters die geen opleiding hebben gekregen.

Code: A

b) geoefenden

1. werklieden en werksters die de beroepsopleiding hebben gevolgd in het door de VDAB erkend opleidingscentrum;

2. de ongeschoolden na 6 maanden tewerkstelling in de sector.

3. de chauffeurs.

Code: B

c) geschoolden

1. de onder b, punt 1, vermelde personen na 1 maand tewerkstelling in de sector;

2. de onder b, punt 2, vermelde personen na 6 maanden tewerkstelling in de sector;

3. de werklieden en werksters tewerkgesteld in de vismijnen en die niet in het bezit zijn van een erkenningskaart  toegekend door het Paritair Comité voor de zeevisserij.

Code: C

Artikel 4

De beroepenclassificatie beschreven in artikel 3 onderschrijft een gelijke behandeling tussen mannen en vrouwen voor wat betreft de uitoefening van de beroepen zoals opgenomen in de classificatie.

Artikel 5

De beroepenclassificatie beschreven in artikel 3 onderschrijft een gelijke toepassing tussen mannen en vrouwen voor wat betreft de toekenning van de uurlonen gekoppeld aan de beroepen zoals opgenomen in de classificatie.

Artikel 6

Deze arbeidsovereenkomst treedt in werking op 2 mei 2013 en is van onbepaalde duur.

Deze collectieve arbeidsovereenkomst kan opgezegd worden door één der partijen mits opzegging van drie maanden met een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de zeevisserij.

B.  Praktische schikkingen

Krachtens artikel 15 van het koninklijk besluit van 8 augustus 1980 betreffende het bijhouden van sociale documenten, moet voor iedere werknemer op de individuele rekening worden vermeld:

- de functie die hij hoofdzakelijk uitoefent bij de werkgever;

- de beroepskwalificatie die hem door de werkgever wordt toegekend, overeenkomstig de beschikkingen van de collectieve arbeidsovereenkomsten tot vastelling van de arbeids- en loonvoorwaarden, of overeenkomstig de bepalingen van de besluiten waarbij forfaitaire lonen worden bepaald voor de toepassing van de wetgeving op de sociale zekerheid.

De aangeslotenen van Group S – Sociaal Secretariaat vzw worden bijgevolg verzocht zowel de functie (omschrijving) als de beroepskwalificatie (code) te vermelden op het identiteitsformulier van ieder nieuw aangeworven arbeider en ons tevens iedere wijziging dienaangaande in de loop van de tewerkstelling mede te delen.