Selon le système d'indexation applicable au sein de la Commission paritaire de l'industrie des cuirs et peaux et des produits de remplacement, les salaires horaires minimums et effectifs des ouvriers dépendant de cette commission paritaire doivent être augmentés de 0,07 % à partir du 1er octobre 2019.

Nous vous donnons, ci-après, les salaires horaires minimums applicables à partir du 1er octobre 2019. Chaque catégorie de salaire est précédé du code qui est utilisé pour la rédaction des relevés de prestations et du compte individuel. Pour la classification professionnelle, voyez notre documentation sectorielle Chap. 03 et pour les conditions de salaire, voyez notre documentation sectorielle Chap. 0401.

Régime hebdomadaire : 38h

Tanneries: Grosses peausseries et peaux de bovins

Tanneries: Peaux d'ovins et de caprins

Les ouvriers ayant trois mois de service dans la catégorie 1A passent automatiquement à la catégorie 1B.

Commerce des peaux bruts

Régime hebdomadaire : 37h20

Industrie de la chaussure, des bottiers et des chausseurs

Réparateurs de chaussures

Régime hebdomadaire : 38h

Maroquinerie

Régime hebdomadaire : 38h

Ganterie: salaires horaires

Régime hebdomadaire : 38h

Sellerie, fabrication de courroies et d'articles industriels en cuir

Etudiants

Les travailleurs occupés par un contrat de travail étudiants ou dans le cadre de l'enseignement à temps partiel, perçoivent le salaire de la catégorie ou de la classe selon les pourcentages suivants:

1. 16 ans: 60%;
2. 16.5 ans: 65%
3. 17 ans: 70%
4. 17.5 ans: 75%
5. 18 ans: 80%
6. 18.5 ans: 85%
7. 19 ans: 90%
8. 19.5 ans: 95%
9. 20 ans: 100%

Dans l'industrie de la chaussure, des bottiers et des chausseurs, ces salaires des jeunes s'appliquent uniquement aux classes de fonctions 3, 4, 7 et 8. Des pourcentages plus élevés sont d'application pour:

1. 19 ans: 92,6%;
2. 19,5 ans: 96,3%.

Dans les tanneries, les travailleurs occupés par un contrat de travail étudiants ou dans le cadre de l'enseignement à temps partiel ont droit à partir de 19 ans à 100% du salaire de la catégorie ou de la classe dans laquelle ils travaillent.

Dès que les travailleurs ont acquis la qualification professionnelle requise et qu'ils atteignent une production identique à celle des autres travailleurs de la même catégorie ou classe, le salaire complet de la même catégorie ou classe doit être payé.

Dispositions pratiques

Nous prions les affiliés au GROUP S - Secrétariat social asbl de rectifier les salaires sur les relevés de prestations (papier, électronique ou en ligne), en tenant compte de l'adaptation dont question ci-dessus.