N'oubliez pas d'enregistrer votre plan de formation !

31/03/2022

Au sein de la Commission Paritaire auxiliaire pour employés les employés ont droit en 2022 et 2023 aux jours de formation suivants :

• Entreprises d’au moins 20 travailleurs : 6 jours en moyenne, par équivalent temps plein ;
• Entreprises d’au moins 10 travailleurs et de moins de 20 travailleurs : 4,5 jours en moyenne, par équivalent temps plein ;
• Entreprises de moins de 10 travailleurs : 4 jours en moyenne, par équivalent temps plein.

Ce droit peut être mis en route par un plan de formation.

Si vous faites enregistrer un plan de formation auprès du fonds social, vous bénéficierez de certains avantages.

Vous avez encore le temps de le faire jusqu'au jusqu'au 31 décembre 2022 ! Si vous avez une délégation syndicale et vous avez établi avec elle une propre plan de formation, vous devrez l'enregistrer alors au plus tard le 30 juin 2022.

Pour plus d'informations, voir le chapitre 48 de la documentation sectorielle.