040103 Conditions de rémunération- Levureries et distilleries
(Sous-)Commission paritaire n°:
118.06.00-00.00
Mise à jour: 29/04/2024
Début de validité: 01/10/2023
Fin validité: 31/12/2024
Les conditions de rémunération (règles, montants et primes) sont détaillées dans le chapitre.
Une convention collective de travail relative aux conditions de travail et de rémunération des ouvriers des levureries et distelleries a été conclue le 13 décembre 2023 au sein de la Commission paritaire de l'industrie alimentaire (n° 185880/CO/118.06).
Nous vous donnons, ci-après, les dispositions relatives aux conditions de rémunération.
Pour l'évolution des rémunérations minimums, nous vous renvoyons à notre documentation sectorielle Chap.0402.
1. Champ d'application
Employeurs et ouvriers des levureries et distilleries.
2. Salaires horaires
2.1. - de 6 mois dans l'entreprise (01/01/2024)
38h/semaine | 37h/semaine | |
Catégorie I | 17,01 EUR | 17,41 EUR |
Catégorie II | 17,54 EUR | 17,98 EUR |
Catégorie III | 18,23 EUR | 18,56 EUR |
2.2. + de 6 mois dans l'entreprise (01/01/2024)
38h/semaine | 37h/semaine | |
Catégorie I | 17,57 EUR | 17,95 EUR |
Catégorie II | 18,19 EUR | 18,56 EUR |
Catégorie III | 18,79 EUR | 19,19 EUR |
2.3. Modalités
La condition de 6 mois de service est remplie le jour où l'addition de toutes les périodes d'occupation, interrompues ou non, auprès d'un même employeur au cours des 2 dernières années s'élève au moins à 6 mois.
Cette période de 6 mois pourra être additionnée par des périodes d'occupation interrompues ou non auprès du même employeur endéans une période de référence de 2 ans. Dès que cette condition de 6 mois est réalisée, elle reste acquise pour toutes les périodes d'occupation ultérieures auprès de cet employeur.
2.4. Jeunes (cct n° 157621)
Conformément à l'article 11 de l'accord sectoriel 2019-2020 du 1er juillet 2019, les employeurs ne peuvent pas applique le système de salaires de départ pour les jeunes(1).
(1)- de 21 ans sans expérience professionnelle, sous convention de premier emploi.
2.5. Etudiants
Age | % |
18 ans et + | 90 |
17 ans | 80 |
16 ans | 70 |
15 ans | 60 |
3. Rattachement des salaires à l'indice des prix à la consommation
Les salaires horaires minima sont rattachés à l'indice des prix à la consommation, conformément à la cct du 20/07/2011.
4. Primes
4.1. Travail de nuit
Une prime égale à un supplément horaire de 20% est allouée pour le travail de nuit.
Par travail de nuit, on entend les prestations effectuées entre 22 et 6 heures.
4.2. Travail en équipe
Pour les ouvriers travaillant en équipes de 6 à 14 heures ou de 14 à 22 heures, un supplément de salaire pour un total de 5% pour les deux équipes est alloué.
Date | Equipe | Supplément horaire minimum |
01/07/2019 | Matin (6 à 14h) | 0,50 EUR |
Après-midi (14h à 22h) | 0,56 EUR | |
01/01/2020 | Matin | 0,52 EUR |
Après-midi | 0,59 EUR | |
01/01/2022 | Matin | 0,54 EUR |
Après-midi | 0,61 EUR | |
01/10/2023 | Matin | 0,60 EUR |
Après-midi | 0,68 EUR | |
01/01/2024 | Matin | 0,61 EUR |
Après-midi | 0,69 EUR |
Convention collective de travail applicable: (pour lire le texte intégral, cliquez sur le n° d'enregistrement).
Date CCT
13/12/2023 |
N° d'enregistrement
185880 |
Début de validité
01/10/2023 |
Fin validité
- |
Date de dépôt
26/01/2024 |
Date d'enregistrement
02/02/2024 |
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Champ d'application
Levureries et distilleries |
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Sujet
Conditions de travail et de rémunération des ouvriers des levureries et distilleries |
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MB Avis Dépôt
20/02/2024 |
Force obligatoire
Demandée |
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CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
- |
Publié au Moniteur Belge du
- |
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Mots clés
- |
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Texte corrigé le
29/04/2024 |
Historique | ||
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01/10/2023 | 31/12/2024 | 040103 Conditions de rémunération- Levureries et distilleries |
01/01/2022 | 30/09/2023 | 040103 Conditions de rémunération- Levureries et distilleries |
01/07/2019 | 31/12/2021 | 040103 Conditions de rémunération- Levureries et distilleries |
01/07/2017 | 30/06/2019 | 040103 Conditions de salaire dans les levureries et distilleries |
01/01/2016 | 30/06/2017 | 040103 Conditions de salaire dans les levureries et distilleries |
01/01/2014 | 31/12/2015 | 040103 Conditions de salaire dans les levureries et distilleries |
01/01/2011 | 31/12/2013 | 040103 Conditions de salaire dans les levureries et distilleries |
01/01/2009 | 31/12/2010 | 040103 Conditions de salaire dans les levureries et distilleries |
01/01/2007 | 31/12/2008 | 040103 Conditions de salaire dans les levureries et distilleries |
01/06/2005 | 31/12/2006 | 040103 Conditions de salaire dans les levureries et distilleries |
01/10/2003 | 31/05/2005 | 040103 04010603 Conditions de salaire (118.06.03) |
01/11/2002 | 30/09/2003 | 040103 04010603 Conditions de salaire (118.06.03) |
01/05/2001 | 31/10/2002 | 040103 04010603 Conditions de salaire (118.06.03) |
01/06/1999 | 30/04/2001 | 040103 0401010603 Conditions de salaire (118.06.03) |
01/06/1999 | 30/04/2001 | 040103 0401020603 Primes pour travail en équipes et de nuit (118.06.03) |