01 Accord sectoriel 2019-2020
(Sous-)Commission paritaire n°:
133.03.00-00.00,
133.02.00-00.00
Mise à jour: 25/01/2018
Début de validité: 01/01/2019
Fin validité: 31/12/2020
Convention collective de travail applicable: (pour lire le texte intégral, cliquez sur le n° d'enregistrement).
Date CCT
03/07/2019 |
N° d'enregistrement
153270 |
Début de validité
01/01/2019 |
Fin validité
31/12/2020 |
Date de dépôt
17/07/2019 |
Date d'enregistrement
06/08/2019 |
||
Sujet
conditions de travail et de rémunération |
|||
MB Avis Dépôt
14/08/2019 |
Force obligatoire
- |
||
CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
11/11/2019 |
Publié au Moniteur Belge du
29/11/2019 |
||
Mots clés
SALAIRES, PENSIONS COMPÉMENTAIRES ET ASSURANCES GROUPES, JOUR DE CONGÉ PAYÉ (PAS DE JOUR RTT OU DE COMPENSATION) ET JOUR FERIÉ, TRAVAILLEURS AGÉS-EXCL.PENSIONS COMPL, PRÉPENSION(RCC), CRÉDIT-TEMPS, CHÔMAGE (AUTRE QUE LE CHÔMAGE ÉCONOMIQUE DES EMPLOYÉS), PRIME SYNDICALE, FONCTIONNEMENT AU SEIN DE LA COMMISSION PARITAIRE, PAIX SOCIALE, HARMONISATION DU STATUT OUVRIER/EMPLOYÉS |
Historique | ||
---|---|---|
01/01/2023 | 31/12/2024 | 01 Accord sectoriel 2023-2024 |
01/01/2021 | 31/12/2022 | 01 Accord sectoriel 2021-2022 |
01/01/2019 | 31/12/2020 | 01 Accord sectoriel 2019-2020 |
01/01/2017 | 31/12/2018 | 01 Accord sectoriel 2017-2018 |
01/01/2015 | 31/12/2016 | 01 Accord sectoriel 2015-2016 |
01/01/2013 | 31/12/2014 | 01 Accord sectoriel 2013-2014 |
01/01/2009 | 31/12/2010 | 01 Accord sectoriel 2009-2010 |