48 Formation professionnelle
(Sous-)Commission paritaire n°:
139.00.00-00.00
Mise à jour: 23/10/2019
Début de validité: 01/01/2019
Fin validité: 31/12/2020
Pour la période 2019 et 2020, les efforts de formation sont portés à une moyenne de 5 jours de formation par an par équivalent temps plein.
Champs d'application
La présente convention collective de travail est applicable aux employeurs et aux travailleurs des entreprises ressortissant à la Commission paritaire 139 de la batellerie.
Principe
- Les employeurs s'engagent à accorder 5 jours de formation pour la période qui commence Ie 1er janvier 2019 et se termine Ie 31 décembre 2020.
Trajectoire de croissance poursuivie
- Faire connaître l'offre de formation de manière plus large et plus approfondie aux employeurs et aux travailleurs;
- élargir encore davantage l'offre de formation, au moyen de formations formelles* et informelles**;
- l'offre peut comprendre des matières relatives à la politique de bien-être concernant plus singulièrement la prévention du stress, du burnout ou de la discrimination;
- en incitant les entreprises à établir un plan de développement personnel (POP) en collaboration avec le travailleur individuel;
- en entreprenant des actions en vue d'accroître le taux de participation aux formations;
- en encourageant les employeurs à enregistrer rigoureusement tous les efforts de formation, tant formels qu'informels.
Réalisation de l'objectif
- L'octroi de temps de formation par travailleur, se fera sur base individuelle ou collective.
Financement
- Une cotisation de 1,55% sera perçue par le Fonds pour la navigation rhénane et intérieure,
- une cotisation de 0,10% pour les groupes à risque.
calculée sur la base de la rémunération brute des travailleurs.
*formations formelles: cours et stages conçus par des formateurs, caractérisés par un haut degré d'orqanlsatioti de la part du formateur ou de l'institution de formation. El/es se déroulent dans un lieu autre que le lieu de travail et s'adressent à un groupe d'apprenants. Souvent, une attestation de suivi de la formation est délivrée.
**formations informel/es: activités de formation en relation directe avec le travail, caractérisées par un haut degré d'auto-organisation par l'apprenant individuel ou un groupe d'apprenants, ayant un contenu déterminé correspondant aux besoins individuels de l'apprenant sur le lieu de travail.
Convention collective de travail applicable: (pour lire le texte intégral, cliquez sur le n° d'enregistrement).
Date CCT
05/09/2019 |
N° d'enregistrement
154506 |
Début de validité
01/01/2019 |
Fin validité
31/12/2020 |
Date de dépôt
30/09/2019 |
Date d'enregistrement
17/10/2019 |
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Sujet
efforts supplémentaires de formation 2019-2020 |
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MB Avis Dépôt
04/11/2019 |
Force obligatoire
Demandée |
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CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
06/03/2020 |
Publié au Moniteur Belge du
01/04/2020 |
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Mots clés
FORMATION (EXCL. FORMATION SYNDICALE), GROUPES À RISQUE |
Historique | ||
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01/01/2019 | 31/12/2020 | 48 Formation professionnelle |
01/01/2017 | 31/12/2018 | 48 01 Efforts supplémentaires de formation |