2101 RCC 62 ans
(Sous-)Commission paritaire n°:
215.00.00-00.00
Mise à jour: 25/03/2022
Début de validité: 01/07/2021
Fin validité: 30/06/2023
Une C.C.T. a été conclue pour régler certaines modalités de calcul du RCC général.
Depuis le 1er janvier 2015, l’âge d’accès normal au régime de chômage avec complément d’entreprise est fixé à 62 ans.
Ce type de RCC est actuellement prévu au niveau national (convention collective de travail n° 17 du Conseil national du travail).
Dans le présent secteur, une C.C.T. a néanmoins été conclue pour régler certaines modalités de calcul.
Convention collective de travail applicable: (pour lire le texte intégral, cliquez sur le n° d'enregistrement).
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Date CCT
08/12/2021 |
N° d'enregistrement
171239 |
Début de validité
01/07/2021 |
Fin validité
30/06/2023 |
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Date de dépôt
22/12/2021 |
Date d'enregistrement
21/03/2022 |
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Sujet
Chômage avec complément dentreprise à partir de 62 ans |
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MB Avis Dépôt
31/03/2022 |
Force obligatoire
Demandée |
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CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
25/09/2022 |
Publié au Moniteur Belge du
14/02/2023 |
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Mots clés
SALAIRES, TRAVAIL À TEMPS PARTIEL, RÉGIME DE CHÔMAGE AVEC COMPLÉMENT D'ENTREPRISE (RCC), DISPOSITIONS RELATIVES A L'INDICE, TRAVAIL À TEMPS PARTIEL, RÉGIME DE CHÔMAGE AVEC COMPLÉMENT DENTREPRISE (RCC) |
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Texte corrigé le
23/03/2022 |
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| Historique | ||
|---|---|---|
| 01/07/2023 | 30/06/2025 | 2101 RCC 62 ans |
| 01/07/2021 | 30/06/2023 | 2101 RCC 62 ans |
| 01/07/2019 | 30/06/2021 | 2101 RCC 62 ans |
| 01/01/2019 | 30/06/2019 | 2101 2107 RCC 62 ans |
| 01/07/2017 | 31/12/2018 | 2101 2107 RCC 62 ans |
| 01/01/2017 | 30/06/2017 | 2101 2107 RCC 62 ans |
| 01/01/2015 | 31/12/2016 | 2101 2107 RCC 62 ans |
| 01/01/2015 | 31/12/2014 | 2101 2107 RCC 62 ans |