2601 Sécurité d'emploi

(Sous-)Commission paritaire n°:
307.00.00-00.00

Mise à jour: 14/03/2017
Début de validité: 01/01/2017

Ce secteur a prévu une procédure de licenciement (circonstances économiques particulières, réembauchage).

Une convention collective de travail relative aux conditions de travail et de rémunération a été conclue le 20 décembre 2016 au sein de la Commission paritaire pour les entreprises de courtage et agences d'assurances (n°138098/CO/307).

1. Licenciement pour circonstances économiques particulières

Sans contrevenir au principe de l'autorité patronale et afin d'assurer, suivant les possibilités économiques des entreprises, la stabilité de la main-d'oeuvre, le licenciement éventuel s'effectue en respectant certaines règles d'équité.

Dans les licenciements qui sont le fait de circonstances économiques particulières un ordre de priorité est prévu qui tient compte de :

  • la compétence ;
  • du mérite ;
  • la spécialisation ;
  • l'âge ;
  • l'ancienneté ;
  • les charges de famille.

2. Réembauchage

En cas de réembauchage, la priorité est accordée aux licenciés dans le même ordre mais inverse à celui qui est prévu pour le licenciement.

Convention collective de travail applicable: (pour lire le texte intégral, cliquez sur le n° d'enregistrement).

Date CCT
20/12/2016
N° d'enregistrement
138098
Début de validité
01/01/2017
Fin validité
-
Date de dépôt
22/12/2016
Date d'enregistrement
21/02/2017
Sujet
conditions de travail et de rémunération
MB Avis Dépôt
02/03/2017
Force obligatoire
-
CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
12/11/2017
Publié au Moniteur Belge du
01/12/2017
Mots clés
SALAIRES, JEUNES TRAVAILLEURS: SALAIRES, CLASSIFICATION DES FONCTIONS, TEMPS DE TRAVAIL EN HEURES, RÉDUCTION DE LA DURÉE DE TRAVAIL, JOUR DE CONGÉ PAYÉ (PAS DE JOUR RTT OU DE COMPENSATION) ET JOUR FERIÉ, FLEXIBILITÉ DU TEMPS DE TRAVAIL, PETIT CHÔMAGE, RECRUTEMENT, MESURE POUR ENTREPRISE EN DIFFICULTÉ/ RESTRUCTURATION - PAS DE RCC, TRAVAILLEURS AGÉS-EXCL.PENSIONS COMPL, PRÉPENSION(RCC), CRÉDIT-TEMPS, MALADIE/ACCIDENT/DÉCÈS, PRÉAVIS/LICENCIEMENT, FORMATION SYNDICALE, FONCTIONNEMENT AU SEIN DE LA COMMISSION PARITAIRE

Historique
01/01/2017 31/12/2999 2601 Sécurité d'emploi
01/07/2008 31/12/2016 2601 1501 Licenciement et réembauchage
01/04/2000 30/06/2008 2601 1501 Licenciement et réembauchage