0605 Koopkrachtpremie 2023 ( consumptiecheque)

Paritair (sub-)Comité nr.:
105.00.00-00.00

Bijwerking: 06/10/2023
Geldig vanaf: 28/08/2023
Geldig tot: 31/12/2023

In het Paritair Comité voor de non-ferro metalen werd op 28 augustus 2023 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de koopkrachtpremie (nr. 182472/CO/105).

1. Bedrag

Er wordt een koopkrachtpremie (onder de vorm aan van een consumptiecheque) toegekend aan de bedienden van de ondernemingen die in 2022 een hoge winst hebben behaald:

• 250 EUR indien de verhouding operationele bedrijfswinst (code 9901) op balanstotaal in 2022 kleiner is dan 1,05x het gemiddelde voor diezelfde verhouding over de jaren 2019-2021 is;
• 300 EUR indien de verhouding operationele bedrijfswinst (code 9901) op balanstotaal in 2022  is minstens 1,05x het gemiddelde voor diezelfde verhouding over de jaren 2019-2021 is;
• 500 EUR indien de verhouding operationele bedrijfswinst (code 9901) op balanstotaal in 2022  is minstens  1,10x het gemiddelde voor diezelfde verhouding over de jaren 2019-2021 is;

Indien een onderneming in 2022 een uitzonderlijk hoge winst heeft behaald, bedraagt de koopkrachtpremie:

• 600 EUR indien de verhouding operationele bedrijfswinst (code 9901) op balanstotaal in 2022  is minstens 1,20x het gemiddelde voor diezelfde verhouding over de jaren 2019-2021 is;
• 750 EUR indien de verhouding operationele bedrijfswinst (code 9901) op balanstotaal in 2022  is minstens 1,30x het gemiddelde voor diezelfde verhouding over de jaren 2019-2021 is;

2. Toekenningsmodaliteiten

 Een onderneming heeft in 2022 een hoge winst behaald indien aan de twee volgende cumulatieve voorwaarden wordt voldaan:

• De operationele bedrijfswinst (code 9901) van de jaarrekening afgesloten in 2022 is positief ;
• De operationele bedrijfswinst ( code 9901) van de jaarrekening afgesloten in 2022 is kleiner dan 1,2X het gemiddelde van de operationele bedrijfwinst (code 9901) over de jaren 2019-2020-2021.

Een onderneming heeft in 2022 een uitzonderlijk hoge winst behaald indien aan de twee volgende cumulatieve voorwaarden  wordt voldaan: 

• De operationele bedrijfswinst (code 9901) van de jaarrekening afgesloten in 2022 is positief ;
• De operationele bedrijfswinst ( code 9901) van de jaarrekening afgesloten in 2022 is minstens 1,2X groter dan het gemiddelde van de operationele bedrijfwinst (code 9901) over de jaren 2019-2020-2021.

De koopkrachtpremiecheques worden toegekend aan de arbeiders die met een arbeidsovereenkomst verbonden zijn op het ogenblik van betaling van de koopkrachtpremie, pro rata de gewogen gemiddelde tewerkstelling over de periode van 1 november 2022 tot en met 31 oktober 2023. De gewogen gemiddelde tewerkstelling wordt bepaald op basis van  de dagen die in aanmerking komen  voor de berekening van de jaarlijkse vakantie. Het resultaat van de pro-rata berekeningen wordt afgerond op het hogere tiental.

3. Betalingsdatum

De koopkrachtpremie wordt uitgereikt op uiterlijk 31 december 2023.

4. Specifieke modaliteiten

De werkgever kan in een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten op het niveau van de onderneming overeenkomen om de bepalingen van deze collectieve arbeidsovereenkomst niet toe te passen en te voorzien in een bedrijfsspecifiek voordeel.

 

 

Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.

Datum CAO 28/08/2023	Registratienr 182472	Geldig van -	Geldig tot 31/12/2023
Neerleggingsdatum 01/09/2023		Registratiedatum 14/09/2023
Onderwerp Koopkrachtpremie
BS Bericht van neerlegging 25/09/2023		Algemeen verbindend verklaring Gevraagd
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van 25/01/2024		Gepubliceerd in het B.St. van 13/02/2024
Keywords ALLE PREMIES EN VERGOEDINGEN VOOR DE ACTIEVE WERKNEMER, EENMALIGE PREMIE, PREMIE EIGEN AAN DE SECTOR OF AAN DE ONDERNEMING
Tekst aangepast op 16/09/2023

Historiek
28/08/2023	31/12/2023	0605 Koopkrachtpremie 2023 ( consumptiecheque)