16 Jour de carence

(Sous-)Commission paritaire n°:
133.03.00-00.00

Mise à jour: 27/05/2010
Début de validité: 01/01/2007
Fin validité: 31/12/2008

Vous trouverez ci-dessous les dispositions concernant le jour de carence (article 38) ; pour le texte intégral de la CCT, cliquez sur le n° d'enregistrement.

CHAPITRE VIII. - Jour de carence

A partir du 1er avril 2001, le jour de carence prévu par l'article 52 de la loi du 3 juillet 1978 concernant les contrats de travail, est supprimé et tombe à charge de l'employeur.

Convention collective de travail applicable: (pour lire le texte intégral, cliquez sur le n° d'enregistrement).

Date CCT
29/01/2008
N° d'enregistrement
87946
Début de validité
01/01/2007
Fin validité
01/01/2009
Date de dépôt
03/04/2008
Date d'enregistrement
22/04/2008
Sujet
conditions de travail et de rémunération
MB Avis Dépôt
27/05/2008
Force obligatoire
-
CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
24/10/2008
Publié au Moniteur Belge du
09/12/2008
Mots clés
SALAIRES, TRAVAIL EN ÉQUIPE ET DE NUIT, PRIME PROPRE AU SECTEUR OU À L'ENTREPRISE, PRIME D'ANCIENNETÉ, PRIME DE DÉPART, CLASSIFICATION DES FONCTIONS, JOUR DE CONGÉ PAYÉ (PAS DE JOUR RTT OU DE COMPENSATION) ET JOUR FERIÉ, FLEXIBILITÉ DU TEMPS DE TRAVAIL, HEURES SUPPLÉMENTAIRES, MESURE POUR ENTREPRISE EN DIFFICULTÉ/ RESTRUCTURATION - PAS DE RCC, TRAVAILLEURS AGÉS-EXCL.PENSIONS COMPL, PRÉPENSION(RCC), CRÉDIT-TEMPS, BIEN-ÊTRE AU TRAVAIL, MALADIE/ACCIDENT/DÉCÈS, CHÔMAGE (AUTRE QUE LE CHÔMAGE ÉCONOMIQUE DES EMPLOYÉS), FONDS DE SÉCURITÉ D'EXISTENCE

Historique
01/01/2011 31/12/2013 16 Jour de carence
01/01/2009 31/12/2010 16 Jour de carence
01/01/2007 31/12/2008 16 Jour de carence
01/01/2005 31/12/2006 16 Jour de carence