44 Dispense de l'obligation d'occuper des nouveaux travailleurs sous convention de premier emploi

(Sous-)Commission paritaire n°:
140.01.01-00.00, 140.01.02-00.00, 140.01.03-00.00

Mise à jour: 16/07/2010
Début de validité: 01/01/2009
Fin validité: 31/12/2010

La loi du 24 décembre 1999 en vue de la promotion de l’emploi prévoit que les entreprises occupant au moins 50 travailleurs doivent engager 3 % de leur effectif dans le cadre de la législation convention de premier emploi.

Un arrêté ministériel du 18 juin 2010 (MB du 16/07/2010) prévoit une dérogation à cette obligation pour les années 2009-2010 pour les entreprises de services public et spéciaux d'autobus et d'autocars qui, pour leurs ouvriers, relèvent de la compétence de la Commission paritaire du transport.


Historique
01/01/2022 31/12/2023 44 Dispense de l’obligation d’occuper des jeunes travailleurs (- 26 ans)
01/01/2020 31/12/2021 44 Dispense de l’obligation d’occuper des jeunes travailleurs (- 26 ans)
01/01/2018 31/12/2019 44 Dispense de l’obligation d’occuper des jeunes travailleurs (- 26 ans)
01/01/2016 31/12/2017 44 Dérogation à l'obligation d'occuper des jeunes travailleurs
01/01/2014 31/12/2015 44 Dérogation à l'obligation d'occuper des jeunes travailleurs
01/04/2011 31/12/2013 44 Dispense de l'obligation d'occuper des nouveaux travailleurs sous convention de premier emploi
01/01/2009 31/12/2010 44 Dispense de l'obligation d'occuper des nouveaux travailleurs sous convention de premier emploi
01/01/2007 31/12/2008 44 Dispense de l'obligation d'occuper des nouveaux travailleurs sous convention de premier emploi
01/01/2006 31/12/2006 44 Dispense de l'obligation d'occuper des nouveaux travailleurs sous convention de premier emploi
01/01/2003 31/12/2004 44 Dispense de l'obligation d'occuper des nouveaux travailleurs sous convention de premier emploi