520102 Majoration de la cotisation pour le fonds de pension sectoriel (Bassin de Charleroi)

Paritair (sub-)Comité nr.:
111.01.06-02.00

Bijwerking: 24/10/2017
Geldig vanaf: 01/01/2017

Organisateur

Le Fonds de Sécurité d'Existence des Fabrications Métalliques - BIS.

Perception de la cotisation

La cotisation est perçue par le Fonds.

Montant de la cotisation

  • 2,37 %

Une convention collective de travail relative à la modification et coordination des statuts du "Fonds de sécurité d'existence des fabrications métalliques" a été conclue le 21 septembre 2015 au sein de la Commission paritaire des constructions métallique, mécanique et électrique.  Elle a été déposée au Greffe du service des relations collectives de travail et enregistrée le 8 octobre 2015 sous le n° 129703/CO/111; l'avis de dépôt est paru au Moniteur belge du 16 octobre 2015.

Cette CCT a été modifiée par une CCT du 13 février 2017, n° 138206/CO/111.

Nous vous renvoyons également à notre documentation sectorielle Chap. 520101.

Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.

Datum CAO
13/02/2017
Registratienr
138206
Geldig van
01/01/2017
Geldig tot
-
Neerleggingsdatum
16/02/2017
Registratiedatum
06/03/2017
Onderwerp
wijziging van de statuten van Fonds voor bestaanszekerheid van de metaalverwerkende nijverheid
BS Bericht van neerlegging
14/03/2017
Algemeen verbindend verklaring
-
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
12/11/2017
Gepubliceerd in het B.St. van
05/12/2017
Keywords
VAKANTIEGELD, FONDSEN VOOR BESTAANSZEKERHEID

Datum CAO
21/09/2015
Registratienr
129703
Geldig van
01/01/2015
Geldig tot
31/12/2016
Neerleggingsdatum
22/09/2015
Registratiedatum
08/10/2015
Onderwerp
wijziging en coördinatie van de statuten van het Fonds voor bestaanszekerheid
BS Bericht van neerlegging
16/10/2015
Algemeen verbindend verklaring
-
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
01/04/2016
Gepubliceerd in het B.St. van
09/05/2016
Keywords
LONEN, VAKANTIEGELD, AANVULLENDE PENSIOENEN EN GROEPSVERZEKERINGEN, OPLEIDING (EXCL. SYNDICALE VORMING), RISICOGROEPEN, ZIEKTE/ONGEVAL/OVERLIJDEN, WERKLOOSHEID (ANDERE DAN ECONOMISCHE WERKLOOSHEID VOOR BEDIENDEN), STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT), SYNDICALE PREMIE, FONDSEN VOOR BESTAANSZEKERHEID