128158 (CP 115.00.00-00.00)
Traitement: ok|
Date CCT
26/06/2015 |
N° d'enregistrement
128158 |
Début de validité
01/01/2015 |
Fin validité
31/12/2016 |
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Date de dépôt
03/07/2015 |
Date d'enregistrement
23/07/2015 |
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Sujet
conditions de travail et de rémunération, accords pour l'emploi et laformation |
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MB Avis Dépôt
03/08/2015 |
Force obligatoire
- |
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CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
12/11/2017 |
Publié au Moniteur Belge du
07/12/2017 |
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Mots clés
SALAIRES, JEUNES TRAVAILLEURS: SALAIRES, ECOCHÈQUES, TRAVAIL EN ÉQUIPE ET DE NUIT, TRAVAIL PENDANT LE WEEKEND ET LES JOURS FÉRIÉS, PÉCULE DE VACANCES, PRIME D'ANCIENNETÉ, PRIME DE DÉPART, PENSIONS COMPÉMENTAIRES ET ASSURANCES GROUPES, INDEMNITÉS POUR FRAIS DE DÉPLACEMENT, CLASSIFICATION DES FONCTIONS, TEMPS DE TRAVAIL EN HEURES, JOUR DE CONGÉ PAYÉ (PAS DE JOUR RTT OU DE COMPENSATION) ET JOUR FERIÉ, FLEXIBILITÉ DU TEMPS DE TRAVAIL, HEURES SUPPLÉMENTAIRES, TRAVAIL TEMPORAIRE ET TRAVAIL INTÉRIMAIRE, TRAVAIL À TEMPS PARTIEL, CRÉDIT-TEMPS/DIMINUTION DE CARRIÈRE, EMPLOI FIN DE CARRIÈRE, PETIT CHÔMAGE, RECRUTEMENT, FORMATION (EXCL. FORMATION SYNDICALE), MESURE POUR ENTREPRISE EN DIFFICULTÉ/ RESTRUCTURATION - PAS DE RCC, TRAVAILLEURS AGÉS-EXCL.PENSIONS COMPL, PRÉPENSION(RCC), CRÉDIT-TEMPS, CHÔMAGE (AUTRE QUE LE CHÔMAGE ÉCONOMIQUE DES EMPLOYÉS), RÉGIME DE CHÔMAGE AVEC COMPLÉMENT D'ENTREPRISE (RCC), PRÉAVIS/LICENCIEMENT, DÉLÉGATION SYNDICALE, FONCTIONNEMENT AU SEIN DE L'ENTREPRISE/DES ORGANES DE CONCERTATION, PAIX SOCIALE |
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Secteurs & chapitres concernés
115.03.00-00.00 (34)115.03.00-00.00 (13)
115.03.00-00.00 (23)
115.03.00-00.00 (2601)
115.03.00-00.00 (28)
115.03.00-00.00 (1003)
115.03.00-00.00 (070204)
115.03.00-00.00 (40)
115.03.00-00.00 (1903)
115.03.00-00.00 (54)
115.03.00-00.00 (0602)
115.03.00-00.00 (1203)
115.03.00-00.00 (52)
115.03.00-00.00 (03)
115.03.00-00.00 (0401)
115.03.00-00.00 (05)
115.03.00-00.00 (0701)
115.03.00-00.00 (0703)
115.03.00-00.00 (1002)