070205 Overuren: referteperiode inhaalrust

Paritair (sub-)Comité nr.:
100.00.00-00.00

Bijwerking: 17/06/2010
Geldig vanaf: 01/01/2010

Referteperiode inhaalrust: maximum één jaar. In principe is de periode van één jaar een burgerlijk jaar, tenzij een andere periode van 12 maand wordt bepaald op ondernemingsvlak bij cao of bij arbeidsreglement.

1. Algemeen

Overuren moeten ingehaald worden in het kwartaal waarin de overuren gepresteerd worden. Deze periode van een kwartaal kan verlengd worden tot maximum één jaar via een koninklijk besluit, een CAO of het arbeidsreglement.

2. PC 100

In het aanvullend paritair comité voor werklieden werd op 24 maart 2010 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende het Sociaal akkoord 2010, luik arbeidsorganisatie (nr. 99266/CO/100).

Voor zover er op 1 januari 2010 op ondernemingsvlak geen andere regeling van toepassing is, wordt de periode voor recuperatie van overschrijdingen van de arbeidsduur verlengd tot een periode van maximum één jaar. In principe is de periode van één jaar een burgerlijk jaar, tenzij een andere periode van 12 maand wordt bepaald op ondernemingsvlak bij cao of bij arbeidsreglement.

Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.

Datum CAO
24/03/2010
Registratienr
99266
Geldig van
01/01/2010
Geldig tot
-
Neerleggingsdatum
30/03/2010
Registratiedatum
06/05/2010
Onderwerp
arbeidsorganisatie
BS Bericht van neerlegging
18/05/2010
Algemeen verbindend verklaring
-
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
10/09/2010
Gepubliceerd in het B.St. van
13/10/2010
Keywords
ARBEIDSDUUR IN UREN, ARBEIDSDUURFLEXIBILITEIT

Historiek
01/01/2010 31/12/2050 070205 Overuren: referteperiode inhaalrust