home

2002 Bestaanszekerheidsuitkeringen (tijdelijke werkloosheid)

Paritair (sub-)Comité nr.:
109.00.00-00.00

Bijwerking: 26/01/2024
Geldig vanaf: 01/01/2024

Uitkering: tijdelijke werkloosheid.

Bedrag:

  • Sectoraal (economisch, slecht weer, technisch):

    • voor de eerste 35 dagen tijdelijke werkloosheid van een kalenderjaar: 6 EUR ;
    • voor de daarop volgende 35 dagen tijdelijke werkloosheid van het kalenderjaar: 5 EUR .
  • Wettelijk: 
    • 2 EUR/dag in geval van technische stoornis, slecht weer of economische redenen (vanaf de 71ste dag)
    • 5 EUR/dag gedekt door een tijdelijke werkloosheidsuitkering bovenop de sectorale toeslag voor alle vormen van tijdelijke werkloosheid met uitzondering van overmacht.

Betaling: door de werkgever (sectoraal: terugbetaling door het Fonds).

In het Paritair Comité voor het kleding- en confectiebedrijf werd op 8 november 2023 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende een supplement bij tijdelijke werkloosheid (nr. 184907/CO/109).

1. Uitkering

Tijdelijke werkloosheid (economisch, slecht weer, technisch).

2. Bedrag en duur

De werkgevers ertoe gehouden volgende supplementen per dag tijdelijke werkloosheid te betalen vanaf 1 januari 2024:

  • 6 EUR voor de eerste 35 dagen tijdelijke werkloosheid van een kalenderjaar;
  • 5 EUR voor de daarop volgende 35 dagen tijdelijke werkloosheid van het kalenderjaar.

Deze supplementen dienen door de werkgevers rechtstreeks aan de arbeid(st)ers te worden uitbetaald samen met de gewone loonafrekeningen.

Het Sociaal Waarborgfonds voor het Kleding- en confectiebedrijf betaalt een tussenkomst aan de werkgevers voor het uitvoeren van de verplichtingen. Met ingang van 1 januari 2024 beloopt deze tussenkomst vanwege het Sociaal Waarborgfonds voor het Kleding- en confectiebedrijf per dag tijdelijke werkloosheid:

  • 6 EUR voor de eerste 35 dagen tijdelijke werkloosheid van een kalenderjaar;
  • 5 EUR voor de daarop volgende 35 dagen tijdelijke werkloosheid van het kalenderjaar.

3. Wettelijke uitkering

Sinds 2012, heeft de werknemer recht op een supplement op de werkloosheidsuitkering. Het minimumbedrag van het supplement wordt bepaald op 2 EUR per dag waarop de arbeider niet heeft gewerkt wegens tijdelijke werkloosheid (economisch, technisch, slecht weer). De werkgever is ertoe gehouden dit supplement te betalen, tenzij de betaling daarvan door een door de Koning algemeen verbindend verklaarde collectieve arbeidsovereenkomst ten laste wordt gelegd van het Fonds voor Bestaanszekerheid.

Vanaf 1 januari 2024 moeten werkgevers aan de werknemers (arbeiders en bedienden) die ze in tijdelijke werkloosheid  (met uitzondering van overmacht) plaatsen voor elke door de werkloosheid vergoede dag een bijkomend supplement van 5 euro betalen, tenzij de betaling ervan door een door de Koning algemeen verbindend verklaarde collectieve arbeidsovereenkomst ten laste wordt gelegd van het Fonds voor Bestaanszekerheid. Dit wettelijk supplement van 5 euro moet steeds betaald worden bovenop de bestaande supplementen die reeds voorzien zijn bij wet, CAO of andere bestaande afspraken in ondernemingen. Voor meer info, verwijzen wij u naar ons artikel.

PC 109: De werkgever moet een aanvullende vergoeding van min. 2 EUR/dag werkloosheid betalen na de vergoedbare periode voorzien door de sector  (vanaf de 71ste dag). De aanvullende vergoeding van 5 euro moet steeds betaald worden voor alle vormen van tijdelijke werkloosheid met uitzondering van overmacht en dit bovenop de voorziene sectorale toeslag. 

4. Tabel (sectoraal)

Duur
Bedrag/dag
Type werkloosheid
Tussenkomst
Eerste 35 dagen 6 EUR Economisch, slecht weer, technische storingen

Werkgever (terugbetaling van het Fonds)
+ 5 EUR wettelijk Elke soort werkloosheid behalve overmacht Werkgever
Volgende 35 dagen 5 EUR Economisch, slecht weer, technische storingen Werkgever (terugbetaling van het Fonds)
+ 5 EUR wettelijk Elke soort werkloosheid behalve overmacht Werkgever
Vanaf de 71ste dag 2 EUR wettelijk Economisch, slecht weer, technische storingen
+ 5 EUR wettelijk Elke soort werkloosheid behalve overmacht

Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.

Datum CAO
08/11/2023 		Registratienr
184907 		Geldig van
01/01/2024 		Geldig tot
-
Neerleggingsdatum
08/12/2023 		Registratiedatum
21/12/2023
Onderwerp
Supplement bij tijdelijke werkloosheid
BS Bericht van neerlegging
16/01/2024 		Algemeen verbindend verklaring
Gevraagd
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
- 		Gepubliceerd in het B.St. van
-
Keywords
WERKLOOSHEID (ANDERE DAN ECONOMISCHE WERKLOOSHEID VOOR BEDIENDEN), WERKLOOSHEID (ANDERE DAN ECONOMISCHE WERKLOOSHEID VOOR BEDIENDEN)
Tekst aangepast op
15/01/2024

Historiek
01/01/2024 31/12/2050 2002 Bestaanszekerheidsuitkeringen (tijdelijke werkloosheid)
08/12/2021 31/12/2023 2002 Bestaanszekerheidsuitkeringen (tijdelijke werkloosheid)
01/01/2020 07/12/2021 2002 Bestaanszekerheidsuitkeringen (tijdelijke werkloosheid)
01/01/2012 31/12/2019 2002 Supplement bij tijdelijke werkloosheid
01/01/2011 31/12/2011 2002 Aanvullende werkloosheidsvergoeding
Terug