210402 SWT 58 jaar/59 jaar - 40 jaar loopbaan - Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen
Paritair (sub-)Comité nr.:
116.00.00-00.00
Bijwerking: 20/03/2018
Geldig vanaf: 01/04/2017
Geldig tot: 31/03/2019
De werknemers die een beroepsloopbaan van 40 jaar kunnen bewijzen, kunnen vanaf de leeftijd van 60 jaar (sinds 1 januari 2017) in het stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag stappen.
Dit type SWT moet bepaald zijn in een sector-cao die werd gesloten in toepassing van en in overeenstemming met de modaliteiten en voorwaarden die in een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten in de Nationale Arbeidsraad werden vastgesteld.
De leeftijd van 60 jaar is niet van toepassing indien voldaan is aan de volgende voorwaarden:
Voor de periode 2017-2018 heeft de Nationale Arbeidsraad de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 125 gesloten. De werkgever moet gebonden zijn door een sectorale cao gesloten ter uitvoering van cao nr. 125 om het systeem vanaf 58 jaar (2017) en 59 jaar (2018) te activeren.
In deze sector werd dergelijke collectieve arbeidsovereenkomst afgesloten.
Voor de reglementering inzake stelsels van werkloosheid met bedrijfstoeslag verwijzen wij u naar onze brochure.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
|
Datum CAO
21/12/2017 |
Registratienr
144979 |
Geldig van
01/04/2017 |
Geldig tot
30/03/2019 |
|
Neerleggingsdatum
23/02/2018 |
Registratiedatum
05/03/2018 |
||
|
Onderwerp
arbeidsvoorwaarden |
|||
|
BS Bericht van neerlegging
15/03/2018 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
|
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
- |
Gepubliceerd in het B.St. van
- |
||
|
Keywords
LONEN, MAALTIJDCHEQUES, ECOCHEQUES, PLOEGEN- EN NACHTARBEID, EINDEJAARSPREMIE, VERGOEDINGEN VOOR VERPLAATSINGSKOSTEN, ARBEIDSDUURVERMINDERING, BETAALDE VERLOFDAG (GEEN ADV- OF COMPENSATIEDAG) EN FEESTDAG, TIJDELIJKE ARBEID EN UITZENDARBEID, DEELTIJDSE ARBEID, TIJDSKREDIET/LOOPBAANVERMINDERING, LANDINGSBANEN, AANWERVING, OPLEIDING (EXCL. SYNDICALE VORMING), MAATREGEL VOOR ONDERNEMING IN MOEILIJKHEDEN/HERSTRUCTURERING-NIET SWT, OUDERE WERKNEMERS-EXCL.AANV. PENSIOEN, BRUGPENSIOEN(SWT),TIJDSKREDIET, ZIEKTE/ONGEVAL/OVERLIJDEN, WERKLOOSHEID (ANDERE DAN ECONOMISCHE WERKLOOSHEID VOOR BEDIENDEN), STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT), OPZEGGING/ONTSLAG, SOCIALE VREDE |
|||
| Historiek | ||
|---|---|---|
| 30/06/2023 | 31/10/2023 | 210402 SWT 60 jaar - 40 jaar loopbaan - Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |
| 01/04/2021 | 29/06/2023 | 210402 SWT 60 jaar - 40 jaar loopbaan - Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |
| 01/04/2019 | 31/03/2021 | 210402 SWT 59 jaar - 40 jaar loopbaan - Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |
| 01/04/2017 | 31/03/2019 | 210402 SWT 58 jaar/59 jaar - 40 jaar loopbaan - Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |
| 01/04/2015 | 31/12/2016 | 210402 SWT 56 jaar/58 jaar - 40 jaar loopbaan - Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |
| 01/04/2013 | 31/12/2015 | 210402 210204 SWT 56 jaar - 40 jaar loopbaan - Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |
| 01/04/2013 | 01/04/2013 | 210402 210204 SWT 56 jaar - 40 jaar loopbaan - Kunststofverwerkende nijverheid van de provincie West-Vlaanderen |