05 Eindejaarspremie
(Sous-)Commission paritaire n°:
331.00.20-00.00
Mise à jour: 04/04/2019
Début de validité: 01/01/2016
Fin validité: 31/12/2018
Toepassingsgebied
Alle werkgevers en werknemers van de inrichtingen en diensten van PC 331 en ook van toepassing op de diensten en de centra voor gezondheidspromotie en preventie, met uitzondering van de ziekenfondsen, erkend en/of gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap of de Vlaamse Gemeenschapscommissie (artikel 6 van de CAO gesloten op 22 december 2014 - nr. 127095/CO/331).
MAAR niet van toepassing op de werkgevers en op de werknemers van de voorzieningen van de vergunde kinderopvang van baby's en peuters (CAO van 22/12/2014 nr. 127324/CO/331).
Betaling
In december of bij de eindafrekening
Hoger bedrag (geen financiëring met FCUD-middelen)
| 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| geïndexeerd gedeelte | 618,51 EUR | 128,43 EUR | 128,56 EUR | 129,11 EUR | 130,54 EUR | 132,81 EUR | 135,36 EUR |
| procentueel (variabel) gedeelte* | 4,61% | 7,57% | 7,57 % | 7,57 % | 7,57 % | 7,57 % | 7,57 % |
* % van het geïndexeerd brutojaarloon van de werknemer (= baremieke brutomaandloon van de maand oktober x 12, eventuele haard- of standsplaatsvergoeding inbegrepen, maar met uitsluiting van de toeslagen)
Afwijkend lager bedrag (financiëring met FCUD-middelen)
| 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| geïndexeerd gedeelte | 328,84 EUR | 331,90 EUR | 332,23 EUR | 333,66 EUR | 337,36 EUR | 343,23 EUR | 349,82 EUR |
| procentueel (variabel) gedeelte* | 3,59% | 6,55% | 6,55% | 6,55 % | 6,55 % | 6,55 % | 6,55 % |
| vermindering | 120,98 EUR | 600,31 EUR | 600,31 EUR | 600,31 EUR | 600,31 EUR | 600,31 EUR | 600,31 EUR |
* % van het geïndexeerd brutojaarloon van de werknemer (= baremieke brutomaandloon van de maand oktober x 12, eventuele haard- of standsplaatsvergoeding inbegrepen, maar met uitsluiting van de toeslagen)
Toekenningsvoorwaarden
- Bedrag aan 100% voor een volledig voltijdse WN, tewerkgesteld gedurende de volledige referentieperiode
- Referteperiode: van 1 januari tot 30 september
- In dienst voor 13de = 1 maand
- wanneer een WN niet het normale loon heeft genoten voor de maand oktober neemt men voor de berekening van het veranderlijk gedeelte van de eindejaarspremie het geïndexeerd brutojaarloon op basis van het fictieve loon van de maand
Pro rata
- deeltijdse WN
- WN in dienst genomen of uit dienst getreden tijdens de referentieperiode
Berekening pro rata: 1 maand van de referentieperiode = 1/9 eindejaarspremie
In het Paritair Subcomité voor de gezondheidsinrichtingen en –diensten werd op 3 december 2012 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de toekenning van een eindejaarspremie. Zij werd algemeen verbindend verklaard door een koninklijk besluit van 28 april 2015 en gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 17 juni 2015.
Deze CAO is ook van toepassing op de diensten en de centra voor gezondheidspromotie en preventie, met uitzondering van de ziekenfondsen, erkend en/of gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap of de Vlaamse Gemeenschapscommissie (artikel 6 van de CAO gesloten op 22 december 2014 - nr. 127095/CO/331).
Praktische schikkingen
Wij vestigen de aandacht van de werkgevers aangesloten bij Group S – Sociaal Secretariaat vzw op het feit dat op de voorbereide prestatieopgaven, opgesteld voor de betaling van de eindejaarstoelage, slechts de werknemers vermeld worden die in dienst zijn.
Desgevallend dienen zij de werknemers toe te voegen die de onderneming verlaten hebben en recht zouden hebben op de eindejaarstoelage.
Convention collective de travail applicable: (pour lire le texte intégral, cliquez sur le n° d'enregistrement).
|
Date CCT
05/11/2018 |
N° d'enregistrement
149232 |
Début de validité
01/01/2018 |
Fin validité
- |
|
Date de dépôt
13/11/2018 |
Date d'enregistrement
28/11/2018 |
||
|
Sujet
prime de fin d'année |
|||
|
MB Avis Dépôt
18/12/2018 |
Force obligatoire
- |
||
|
CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
22/04/2019 |
Publié au Moniteur Belge du
06/05/2019 |
||
|
Mots clés
PRIME DE FIN D'ANNÉE |
|||
|
Date CCT
06/11/2017 |
N° d'enregistrement
144387 |
Début de validité
01/01/2017 |
Fin validité
- |
|
Date de dépôt
07/12/2017 |
Date d'enregistrement
08/02/2018 |
||
|
Sujet
établissement de l'annexe en exécution de la cct du 3 décembre 2012 octroyant une prime de fin d'année |
|||
|
MB Avis Dépôt
16/02/2018 |
Force obligatoire
- |
||
|
CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
05/07/2018 |
Publié au Moniteur Belge du
07/08/2018 |
||
|
Mots clés
PRIME DE FIN D'ANNÉE |
|||
|
Date CCT
07/11/2016 |
N° d'enregistrement
136302 |
Début de validité
01/01/2016 |
Fin validité
- |
|
Date de dépôt
09/11/2016 |
Date d'enregistrement
05/12/2016 |
||
|
Sujet
établissement de l'annexe en exécution de la cct du 03.12.2012 relative à l'octroi d'une allocation de fin d'année |
|||
|
MB Avis Dépôt
19/12/2016 |
Force obligatoire
- |
||
|
CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
30/08/2017 |
Publié au Moniteur Belge du
21/09/2017 |
||
|
Mots clés
PRIME DE FIN D'ANNÉE |
|||
|
Date CCT
22/12/2014 |
N° d'enregistrement
127095 |
Début de validité
01/01/2015 |
Fin validité
- |
|
Date de dépôt
23/12/2014 |
Date d'enregistrement
27/05/2015 |
||
|
Sujet
convention collective du travail particulière art. 27 |
|||
|
MB Avis Dépôt
17/06/2015 |
Force obligatoire
- |
||
|
CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
15/07/2016 |
Publié au Moniteur Belge du
22/09/2016 |
||
|
Mots clés
SALAIRES, TRAVAIL PENDANT LE WEEKEND ET LES JOURS FÉRIÉS, PRIME DE FIN D'ANNÉE, PENSIONS COMPÉMENTAIRES ET ASSURANCES GROUPES, INDEMNITÉS POUR FRAIS DE DÉPLACEMENT, CLASSIFICATION DES FONCTIONS, RÉDUCTION DE LA DURÉE DE TRAVAIL, JOUR DE CONGÉ PAYÉ (PAS DE JOUR RTT OU DE COMPENSATION) ET JOUR FERIÉ, MODALITÉS DE LA DURÉE DE TRAVAIL, TRAVAIL À TEMPS PARTIEL, INTERRUPTION DE CARRIÈRE, CRÉDIT-TEMPS/DIMINUTION DE CARRIÈRE, EMPLOI FIN DE CARRIÈRE, CONGÉ POUR RAISONS IMPÉRIEUSES, CONGÉ PARENTAL ET CONGÉ POUR DES RAISONS PERSONNELLES, RECRUTEMENT, FORMATION (EXCL. FORMATION SYNDICALE), TRAVAILLEURS AGÉS-EXCL.PENSIONS COMPL, PRÉPENSION(RCC), CRÉDIT-TEMPS, GROUPES À RISQUE, MARIBEL SOCIAL, MALADIE/ACCIDENT/DÉCÈS, PRÉPENSION, RÉGIME DE CHÔMAGE AVEC COMPLÉMENT D'ENTREPRISE (RCC), PRÉAVIS/LICENCIEMENT, LICENCIEMENT DES TRAVAILLEURS PROTÉGÉS, DÉLÉGATION SYNDICALE, FORMATION SYNDICALE, PRIME SYNDICALE, FONDS DE SÉCURITÉ D'EXISTENCE, FONDS SOCIAUX, AUTRE QUE LES FONDS DE SÉCURITÉ D'EXISTENCE, FONCTIONNEMENT AU SEIN DE L'ENTREPRISE/DES ORGANES DE CONCERTATION, CCT PARTICULIÈRE EN CAS DE MODIFICATION DE LA COMPÉTENCE D'UNE CP |
|||
|
Date CCT
03/12/2012 |
N° d'enregistrement
113016 |
Début de validité
01/01/2012 |
Fin validité
- |
|
Date de dépôt
11/01/2013 |
Date d'enregistrement
21/01/2013 |
||
|
Sujet
prime de fin d'année |
|||
|
MB Avis Dépôt
13/02/2013 |
Force obligatoire
- |
||
|
CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
28/04/2015 |
Publié au Moniteur Belge du
17/06/2015 |
||
|
Mots clés
PRIME DE FIN D'ANNÉE |
|||
| Historique | ||
|---|---|---|
| 01/01/2020 | 31/12/2999 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2019 | 31/12/2019 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2016 | 31/12/2018 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2015 | 31/12/2015 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2014 | 31/12/2014 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2013 | 31/12/2013 | 05 Eindejaarspremie |
| 01/01/2012 | 31/12/2012 | 05 Eindejaarspremie |
| 14/11/2011 | 31/12/2011 | 05 Eindejaarspremie |
| 08/11/2010 | 13/11/2011 | 05 03 Eindejaarspremie: Kinderopvang, diensten voor opvanggezinnen, door Kind en Gezin erkende en gesubsidieerde p |
| 16/11/2009 | 07/11/2010 | 05 03 Eindejaarspremie: Kinderopvang, diensten voor opvanggezinnen, door Kind en Gezin erkende en gesubsidieerde p |
| 01/12/2008 | 15/11/2009 | 05 03 Eindejaarspremie: Kinderopvang, diensten voor opvanggezinnen, door Kind en Gezin erkende en gesubsidieerde p |
| 08/06/2007 | 30/11/2008 | 05 03 Eindejaarspremie: Kinderopvang, diensten voor opvanggezinnen, door Kind en Gezin erkende en gesubsidieerde p |
| 01/01/2005 | 07/06/2007 | 05 01 Eindejaarspremie: centra voor geestelijke gezondheidszorg |
| 01/01/2005 | 07/06/2007 | 05 03 Eindejaarspremie: kinderdagverblijven, opvanggezinnen, ontwikkelingsstoornissen, tele-onthaal, niet-autonoom |
| 01/01/2005 | 07/06/2007 | 05 02 Eindejaarspremie: equipes voor medisch schooltoezicht |
| 01/10/2001 | 31/12/2004 | 05 03 Eindejaarspremie: kinderdagverblijven, opvanggezinnen, ontwikkelingsstoornissen, tele-onthaal, niet-autonoom |
| 01/12/1991 | 30/09/2001 | 05 03 Eindejaarspremie: centra voor maatschappelijk werk, centra voor levens- en gezinsvragen, centra voor teleont |
| 01/01/1997 | 30/09/2000 | 05 04 Eindejaarspremie : betoelaagde crèches, peutertuinen en diensten voor opvanggezinnen |