1002 Anciënniteitsverlof
Paritair (sub-)Comité nr.:
146.00.00-00.00
Bijwerking: 11/01/2024
Geldig vanaf: 01/01/2024
Dagen anciënniteitsverlof: 1 dag/jaar voor de arbeiders met 15 jaar anciënniteit bij de huidige werkgever.
Toekenningsmodaliteiten: de dag wordt pro rata toegekend aan de deeltijds tewerkgestelde werknemers.
In het Paritair Comité voor het bosbouwbedrijf werd op 29 november 2023 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de toekenning van een eindeloopbaandag (nr. 184884/CO/146).
1. Dagen anciënniteitsverlof
De arbeiders met 15 jaar anciënniteit bij de huidige werkgever hebben recht op 1 eindeloopbaandag per jaar.
2. Modaliteit
De dag wordt pro rata toegekend aan de deeltijds tewerkgestelde werknemers.
Deze dag word beschouwd als dagen met vrijstelling van arbeidsprestaties met behoud van loon en als zodanig aangegeven aan de RSZ.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
|
Datum CAO
29/11/2023 |
Registratienr
184884 |
Geldig van
01/01/2024 |
Geldig tot
- |
|
Neerleggingsdatum
06/12/2023 |
Registratiedatum
21/12/2023 |
||
|
Onderwerp
Eindeloopbaandag |
|||
|
BS Bericht van neerlegging
16/01/2024 |
Algemeen verbindend verklaring
Gevraagd |
||
|
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
- |
Gepubliceerd in het B.St. van
- |
||
|
Keywords
BETAALDE VERLOFDAG (GEEN ADV- OF COMPENSATIEDAG) EN FEESTDAG, OUDERE WERKNEMERS-EXCL.AANV. PENSIOEN, BRUGPENSIOEN(SWT),TIJDSKREDIET, BIJKOMENDE VERLOFDAGEN VOLGENS LEEFTIJD/EINDELOOPBAANDAGEN, OUDERE WERKNEMERS: EINDELOOPBAANDAGEN EN VERLOFDAGEN VOLGENS LEEFTIJD |
|||
|
Tekst aangepast op
24/12/2023 |
|||
| Historiek | ||
|---|---|---|
| 01/01/2024 | 31/12/2050 | 1002 Anciënniteitsverlof |