480103 OpleidingsCV

Paritair (sub-)Comité nr.:
219.00.00-00.00

Bijwerking: 18/03/2015
Geldig vanaf: 01/01/2015

In het Paritair Comité voor de diensten en organismen voor technische controles en gelijkvormigheidstoetsing werd op 26 januari 2015 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de OpleidingsCV. Zij werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 13 maart 2015 onder het nummer 125910/CO/219.

Wij geven u hierna de tekst van deze CAO.

Artikel 1

Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de werknemers met een arbeidsovereenkomst voor bedienden van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de diensten en organismen voor technische controles en gelijkvormigheidstoetsing.

Onder "werknemers" worden verstaan: de mannelijke en vrouwelijke werknemers.

Artikel 2

Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juli 2008 (registratienummer 88.944/CO/219) en algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van 6 februari 2009 - Belgisch Staatsblad 11 maart 2009, die wordt opgeheven vanaf 1 januari 2015.

Artikel 3

Het model van opleidingsCV bestaat uit drie delen:

Het model van opleidingsCV wordt opgenomen als bijlage van deze collectieve arbeidsovereenkomst en maakt er integraal deel van uit.

Artikel 4

In deel 1 inventariseert elke onderneming van elke bediende de vanaf 1 januari 2008 of de vanaf zijn indiensttreding uitgeoefende functies in de onderneming en de gevolgde professionele opleidingen op initiatief van de werkgever (zowel formele als informele opleidingen, on the job training, bijscholingen, e.d.).

Deel 1 wordt door de onderneming ingevuld en bijgehouden.

Een afschrift van deel 1 wordt op zijn vraag aan de bediende overhandigd.

Bij uitdiensttreding zal de werkgever een door hem door middel van zijn handtekening gevalideerd afschrift van deel 1 aan de bediende overhandigen. 

Op ondernemingsvlak kan een afwijkend model ontwikkeld worden. De inhoud ervan moet echter minstens overeenstemmen met het model van opleidingsCV zoals vastgelegd in deze collectieve arbeidsovereenkomst. De syndicale delegatie heeft de bevoegdheid om deze overeenstemming met het sectoraal model na te gaan. Voor ondernemingen zonder syndicale delegatie wordt de overeenstemming nagegaan door het Paritair Comité.

Artikel 5

In deel 2 kan de bediende zelf de uitgeoefende functies en de gevolgde professionele opleidingen (zowel formele als informele opleidingen, on the job training, bijscholingen, e.d.) bij zijn huidige werkgever die dateren van vóór 1 januari 2008, inventariseren.

Voor zover de werkgever over deze gegevens beschikt, zal hij deze op vraag van de bediende aan hem meedelen.

In dit geval zal de werkgever deel 2 van het opleidingsCV met zijn handtekening valideren, indien de bediende hem hierom uitdrukkelijk verzoekt.

Deel 2 wordt door de bediende zelf ingevuld en bijgehouden.

Artikel 6

In deel 3 van het opleidingsCV kan de bediende zelf de professionele opleidingen die hij op eigen initiatief of zonder tussenkomst van zijn werkgever heeft gevolgd, noteren en bijhouden. Hierop kan hij tevens de uitgeoefende functies en de gevolgde schoolse en professionele opleidingen invullen die hij vóór zijn indiensttreding in de onderneming uitoefende of volgde.

Deel 3 wordt door de bediende ingevuld en bijgehouden.

Artikel 7

Het opleidingsCV (delen 1, 2 en 3) en de handleiding worden eenmalig door de werkgever aan de bediende overhandigd bij zijn indiensttreding.

Voor de bedienden die op 1 januari 2008 al in dienst zijn van de onderneming, gebeurt dit tegelijkertijd met de eerste overhandiging van deel 1, bedoeld in artikel 4.

Het opleidingsCV en de handleiding kunnen ook elekrtronisch bijgehouden en beschikbaar gesteld worden voor de bedienden. In dit geval informeert de werkgever de bedienden op welke wijze zij hun opleidingsCV en de handleiding kunnen consulteren.

Het opleidingsCV kan elektronisch ondertekend worden door de werkgever.

Artikel 8

Het opleidingsCV bevat enkelobjectieve gegevens over functies en opleidingen. Het bevat geenszins testresultaten of evaluaties over het functioneren van de bediende. 

Het opleidingsCV is een persoonlijk document. Enkel de betrokken werkgever en werknemer hebben inzage in deel 1. Deel 2 en 3 behoren alleen de bediende toe.

Deze documenten worden niet aan derden overgemaakt, tenzij door de bediende zelf. Ze kunnen evenmin tussen werkgevers worden uitgewisseld.

Artikel 9

Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor een periode van onbepaalde duur en heeft uitwerking met ingang van 1 januari 2015.

Zij kan worden opgezegd mits een opzegging van zes maanden wordt betekend bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de diensten en organismen voor technische controles en gelijkvormigheidstoetsing.

Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.

Datum CAO 26/01/2015	Registratienr 125910	Geldig van 01/01/2015	Geldig tot -
Neerleggingsdatum 29/01/2015		Registratiedatum 13/03/2015
Onderwerp opleidingsCV
BS Bericht van neerlegging 23/03/2015		Algemeen verbindend verklaring -
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van 10/08/2015		Gepubliceerd in het B.St. van 21/09/2015
Keywords OPLEIDING (EXCL. SYNDICALE VORMING)

Historiek
01/01/2015	31/12/2999	480103 OpleidingsCV
01/01/2008	31/12/2014	480103 OpleidingsCV