65 Levenssfeer

Paritair (sub-)Comité nr.:
219.00.00-00.00

Bijwerking: 23/03/2021
Geldig vanaf: 01/01/2020

Collectief overleg over de invoering van geolokalisatie

Waarborgen voor de bescherming van de persoonlijke levenssfeer.

In het Paritair Comité voor de diensten en organismen voor technische controles en gelijkvormigheidstoetsing werd op 12 december 2019 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten inzake geolokalisatie (nr. 156746/CO/219).

1. Definitie van geolokalisatie

het geheel van systemen en/of technieken die het een werkveger mogelijk maken om de locatie van een werknemer te traceren.

2. Collectief overleg over de invoering van geolokalisatie

De werkgever heeft het initiatiefrecht voor de invoering van geolokalisatie voor gerechtvaardigde doeleinden.

Voorafgaand aan de installatie en het gebruik van systemen van geolokalisatie dient de werkgever hierover collectief overleg te organiseren via de bestaande overlegorganen binnen de onderneming.

De werkgever moet voorafgaande gedetailleerde informaties verstrekken aan de werknemers: waarborg voor de bescherming van de persoonlijke levenssfeer en over de praktische werking van de geolokalisatie.

De regels worden in het arbeidsreglement opgenomen of dienen voorwerp uit te maken van een collectieve arbeidsovereenkomst op ondernemingsvlak.

3. Waarborgen voor de bescherming van de persoonlijke levenssfeer

  • Finaliteit: de verwerking van de persoonsgegevens moet beantwoorden aan welbepaalde, uitdrukkelijk omschreven en gerechtvaardigde doeleinden die de installatie en het gebruik ervan rechtvaardigen.
  • Proportionaliteit: de verwerking en de verwerkte gegevens moeten toereikend zijn, ter zake dienen en mogen niet overmatig zijn.  De controle mag niet continu zijn (permanent en systematisch).  Mogelijkheid voor de bedienden om de geolokalisatie in en uit te schakelen.
  • Transparentie: de werknemers moeten voldoende worden geïnformeerd over alle aspecten van de geolokalisatie: duur van de controles, de aard van de misbruiken die aanleiding geven tot controle, de procedure die zal opgevolgd worden na controle, de afspraken omtrent het in- en uitschakelen van de geolokalisatie,...

Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.

Datum CAO
12/12/2019
Registratienr
156746
Geldig van
01/01/2020
Geldig tot
-
Neerleggingsdatum
12/12/2019
Registratiedatum
04/02/2020
Onderwerp
Geolokalisatie.
BS Bericht van neerlegging
17/02/2020
Algemeen verbindend verklaring
Gevraagd
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
01/07/2020
Gepubliceerd in het B.St. van
05/08/2020
Keywords
WELZIJN OP HET WERK

Historiek
01/01/2020 31/12/2999 65 Levenssfeer