01 Protocol van sectoraal akkoord 2023-2024
Paritair (sub-)Comité nr.:
321.00.00-00.00
Bijwerking: 13/12/2023
Geldig vanaf: 01/01/2023
Geldig tot: 31/12/2024
Protocol van sectoraal akkoord 2023-2024 gesloten op 7 december 2023: koopkracht, tewerkstelling, tijdskrediet, eindeloopbaan, eindejaarspremie, risicogroepen, mobiliteit, sociale vrede.
In het Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen werd op 7 december 2023 een protocol van sectoraal akkoord voor 2023-2024 gesloten.
Verschillende delen van deze collectieve arbeidsovereenkomst maken wellicht nog het voorwerp uit van afzonderlijke CAO's. In ieder geval behandelen wij de verschillende onderwerpen systematisch in het daartoe voorziene hoofdstuk.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
Datum CAO
07/12/2023 |
Registratienr
184905 |
Geldig van
01/01/2023 |
Geldig tot
31/12/2024 |
Neerleggingsdatum
07/12/2023 |
Registratiedatum
21/12/2023 |
||
Buiten bereik
Multipharma cvba en De Voorzorg Hasselt cvba (Hoofdstuk F) |
|||
Onderwerp
Protocolakkoord 2023-2024 |
|||
BS Bericht van neerlegging
16/01/2024 |
Algemeen verbindend verklaring
Gevraagd |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
- |
Gepubliceerd in het B.St. van
- |
||
Keywords
PLOEGEN- EN NACHTARBEID, ARBEID TIJDENS WEEKENDS EN OP FEESTDAGEN, EENMALIGE PREMIE, VERGOEDINGEN VOOR VERPLAATSINGSKOSTEN, ARBEIDSDUURFLEXIBILITEIT, TELEWERK, TIJDELIJKE ARBEID EN UITZENDARBEID, TIJDSKREDIET/LOOPBAANVERMINDERING, LANDINGSBANEN, OUDERE WERKNEMERS-EXCL.AANV. PENSIOEN, BRUGPENSIOEN(SWT),TIJDSKREDIET, RISICOGROEPEN, STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT), SOCIALE VREDE, ARBEIDSDUURFLEXIBILITEIT EN OVERUREN - ARBEIDSORGANISATIE, TELEWERK, UITZENDARBEID, TIJDSKREDIET/LOOPBAANVERMINDERING, LANDINGSBANEN, OUDERE WERKNEMERS: LANDINGSBANEN, RISICOGROEPEN, STELSEL VAN WERKLOOSHEID MET BEDRIJFSTOESLAG (SWT), SOCIALE VREDE, ALLE PREMIES EN VERGOEDINGEN VOOR DE ACTIEVE WERKNEMER, EENMALIGE PREMIE, PLOEGENARBEID (EXCL. E-COMMERCE), ARBEID TIJDENS WEEKENDS EN OP FEESTDAGEN (EXCL. E-COMMERCE), VERGOEDINGEN VOOR VERPLAATSINGSKOSTEN / VERHUISVERGOEDING |
|||
Tekst aangepast op
24/12/2023 |
Historiek | ||
---|---|---|
01/01/2023 | 31/12/2024 | 01 Protocol van sectoraal akkoord 2023-2024 |
01/01/2021 | 31/12/2022 | 01 Protocol van sectoraal akkoord 2021-2022 |
01/01/2019 | 31/12/2020 | 01 Sectorakkoord 2019-2020 |
01/01/2017 | 31/12/2018 | 01 Sectorakkoord 2017-2018 |
01/01/2015 | 31/12/2016 | 01 Sectorakkoord 2015-2016 |
01/01/2013 | 31/12/2014 | 01 Sectorakkoord 2013-2014 |
01/01/2011 | 31/12/2012 | 01 Sectoraal akkoord 2011-2012 |
01/01/2009 | 31/12/2010 | 01 Sectoraal akkoord 2009-2010 |
01/01/2007 | 31/12/2008 | 01 Sectoraal akkoord 2007-2008 |
01/01/2001 | 31/12/2002 | 01 Akkoord voor de jaren 2001-2002 |
01/01/1999 | 31/12/2000 | 01 Protocol akkoord 1999-2000 |