040204 04010103 Ploegenpremies
Paritair (sub-)Comité nr.:
116.00.00-00.00
Bijwerking: 17/08/2005
Geldig vanaf: 01/04/2005
Geldig tot: 31/03/2007
In het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid werd op 24 mei 2005 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende de ploegenpremies. Zij werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 23 juni 2005 onder het nr. 75312/CO/116. Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Staatsblad van 7 juli 2005.
De C.A.O. werd algemeen verbindend verklaard bij K.B. van 10 oktober 2005 en gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 25 november 2005.
Wij geven u hierna de integrale tekst van de CAO (de tussentitels werden door ons aangebracht). Voor de geactualiseerde bedragen van de ploegvergoedingen, zie onze omzendbrieven Hfdst. 4.2.1.
Tekst CAO van 24 mei 2005
1. Toepassingsgebied
Artikel 1
Deze collectieve arbeidsovereenkomst is toepasselijk op de werkgevers en op de arbeiders van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid.
Door "arbeiders" wordt verstaan: de arbeiders en de arbeidsters.
2. Bedragen
Artikel 2
Vanaf 1 april 2005, zullen de op 31 maart 2005 vigerende minimum ploegenpremies als volgt worden verhoogd:
- Morgenploeg: |
+ 0,02 EUR per uur; |
- Namiddagploeg: |
+ 0,02 EUR per uur; |
- Nachtploeg: |
+ 0,04 EUR per uur. |
De bedragen van de minimum ploegenpremies worden dus vanaf 1 april 2005 de volgende:
- Morgenploeg: |
0,5048 EUR per uur; |
- Namiddagploeg: |
0,5048 EUR per uur; |
- Nachtploeg: |
1,7215 EUR per uur. |
3. Perequatie in functie van de wekelijkse arbeidsduur
Artikel 3
De minimum ploegenpremies vastgelegd in artikel 2 stemmen overeen met een daadwerkelijke wekelijkse arbeidsduur van veertig uren.
Wanneer de wekelijkse arbeidsduur van 40 uren daadwerkelijk per week verminderd is met perequatie van het loon, worden bovenstaande minimum ploegenpremies evenredig geperequateerd.
De in het vorig lid van dit artikel voorziene perequatie gebeurt zonder afronding, conform artikel 4 hierna: het resultaat van de perequatie van de ploegenpremies, in euro, wordt uitgedrukt tot de vierde decimaal.
Voorbeeld van perequatie:
40 uur per week = 0,50480 EUR.
Perequatie naar 38 uur per week : 0,50480 x 40/38 = 0,53137.
Na de perequatie worden de cijfers na de vierde decimaal niet in acht genomen en wordt het toegepast bedrag : 0,5313 EUR.
(…)
4. Slotbepalingen
Artikel 5
De gunstiger stelsels die in de ondernemingen bestaan, blijven behouden.
Artikel 6
Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor een onbepaalde duur. Zij vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 mei 2003 gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid betreffende de ploegenpremies, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 1 oktober 2003 (B.S. 19 november 2003) en treedt in werking op 1 april 2005.
Zij kan door elk der partijen worden opgezegd mits een opzegging van drie maanden, betekend bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid. De termijn van drie maanden begint te lopen vanaf de datum waarop de aangetekende brief aan de voorzitter wordt toegezonden. De poststempel geldt als bewijs.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
Datum CAO
24/05/2005 |
Registratienr
75312 |
Geldig van
01/04/2005 |
Geldig tot
31/03/2007 |
Neerleggingsdatum
08/06/2005 |
Registratiedatum
23/06/2005 |
||
Onderwerp
ploegvergoeding |
|||
BS Bericht van neerlegging
07/07/2005 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
10/10/2005 |
Gepubliceerd in het B.St. van
25/11/2005 |
||
Keywords
PLOEGEN- EN NACHTARBEID |
Historiek | ||
---|---|---|
01/03/2024 | 31/12/2050 | 040204 Ploegenpremies en werkbaar werk |
01/07/2023 | 29/02/2024 | 040204 Ploegenpremies en werkbaar werk |
01/02/2023 | 30/06/2023 | 040204 Ploegenpremies en werkbaar werk |
01/11/2022 | 31/01/2023 | 040204 Ploegenpremies en werkbaar werk |
01/10/2022 | 31/10/2022 | 040204 Ploegenpremies en werkbaar werk |
01/07/2022 | 30/09/2022 | 040204 Ploegenpremies en werkbaar werk |
01/04/2022 | 30/06/2022 | 040204 Ploegenpremies en werkbaar werk |
01/02/2022 | 31/03/2022 | 040204 Ploegenpremies en werkbaar werk |
01/12/2021 | 31/01/2022 | 040204 Ploegenpremies en werkbaar werk |
01/06/2021 | 30/11/2021 | 040204 Ploegenpremies en werkbaar werk |
01/07/2019 | 31/05/2021 | 040204 Ploegenpremies en werkbaar werk |
01/05/2017 | 30/06/2019 | 040204 04010103 Ploegenpremies |
01/01/2015 | 30/04/2017 | 040204 04010103 Ploegenpremies |
01/02/2014 | 31/12/2014 | 040204 04010103 Ploegenpremies |
01/06/2011 | 31/01/2014 | 040204 04010103 Ploegenpremies |
01/04/2009 | 31/05/2011 | 040204 04010103 Ploegenpremies |
01/04/2007 | 31/03/2009 | 040204 04010103 Ploegenpremies |
01/04/2005 | 31/03/2007 | 040204 04010103 Ploegenpremies |
01/03/2003 | 31/03/2005 | 040204 04010103 Ploegenpremies |
01/03/2001 | 28/02/2003 | 040204 04010103 Ploegenpremies |
01/01/1999 | 28/02/2001 | 040204 04010103 Ploegenpremies |