3801 Collectief ontslag
Paritair (sub-)Comité nr.:
226.00.00-00.00
Bijwerking: 23/06/2009
Geldig vanaf: 01/01/2009
Geldig tot: 31/12/2010
In het Paritair Comité voor de bedienden uit de internationale handel, het vervoer en de aanverwante bedrijfstakken werd op 4 mei 2009 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende protocol van akkoord 2009-2010. Zij werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 28 mei 2009 onder het nr. 92250/CO/226. Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Staasblad van 15 juni 2009.
Deze CAO bevat een bepaling inzake collectief ontslag:
"Artikel 4. 6. Collectief ontslag bij tijdskrediet
In geval van collectief ontslag dient de opzeggingstermijn en de verbrekingsvergoeding, ongeacht de formule van tijdskrediet, berekend te worden op basis van het normale voltijds loon".
Deze bepaling geldt van 1 januari 2009 tot en met 31 december 2011.
Toepasselijke collectieve arbeidsovereenkomst: om de integrale tekst te lezen, klik op het registratienummer.
|
Datum CAO
04/05/2009 |
Registratienr
92250 |
Geldig van
01/01/2009 |
Geldig tot
31/12/2010 |
|
Neerleggingsdatum
06/05/2009 |
Registratiedatum
28/05/2009 |
||
|
Onderwerp
protocolakkoord 2009-2010 |
|||
|
BS Bericht van neerlegging
15/06/2009 |
Algemeen verbindend verklaring
- |
||
|
Algemeen verbindend verklaard door Koninklijk Besluit van
- |
Gepubliceerd in het B.St. van
- |
||
|
Keywords
LONEN, JONGE WERKNEMERS: LONEN, ECOCHEQUES, AANVULLENDE PENSIOENEN EN GROEPSVERZEKERINGEN, VERGOEDINGEN VOOR VERPLAATSINGSKOSTEN, TIJDELIJKE ARBEID EN UITZENDARBEID, TIJDSKREDIET/LOOPBAANVERMINDERING, LANDINGSBANEN, AANWERVING, OPLEIDING (EXCL. SYNDICALE VORMING), BRUGPENSIOEN, SYNDICALE VORMING, FONDSEN VOOR BESTAANSZEKERHEID, SOCIALE VREDE |
|||
| Historiek | ||
|---|---|---|
| 01/01/2013 | 31/12/2015 | 3801 Collectief ontslag |
| 01/01/2011 | 31/12/2012 | 3801 Collectief ontslag |
| 01/01/2009 | 31/12/2010 | 3801 Collectief ontslag |