2001 2002 Indemnité complémentaire en cas de licenciement/force majeure médicale
(Sous-)Commission paritaire n°:
118.00.00-00.00,
118.01.00-00.00,
118.02.00-00.00,
118.04.00-00.00,
118.05.00-00.00,
118.06.00-00.00,
118.07.00-00.00,
118.08.00-00.00,
118.09.00-00.00,
118.10.00-00.00,
118.11.00-00.00,
118.12.00-00.00,
118.13.00-00.00,
118.14.00-00.00,
118.15.00-00.00,
118.16.00-00.00,
118.17.00-00.00,
118.18.00-00.00,
118.19.00-00.00,
118.20.00-00.00,
118.21.00-00.00,
118.22.00-00.00
Mise à jour: 17/02/2012
Début de validité: 01/01/2012
Fin validité: 31/12/2013
Indemnité complémentaire en cas de fin de contrat suite à un licenciement
CCT du 26/10/2011 (n° 107057/CO/118)
Validité: 01/01/2012 - indéterminée
L'indemnité complémentaire à charge de l'employeur s'élève à 5,59 EUR par jour de chômage couvert par une allocation de chômage.
Cette indemnité complémentaire est due pour les jours de chômage après la fin du contrat de travail ou la période couverte par l'indemnité de préavis durant une période égale à 7 jours calendrier par tranche de 2 années de service entamée (voir CCT art. 4 pour le tableau).
Indemnité complémentaire en cas de fin de contrat pour cause de force majeure médicale
CCT du 26/10/2011 (n° 107058/CO/118)
Validité: 01/01/2012 - indéterminée
L'indemnité complémentaire à charge de l'employeur s'élève à 10,00 EUR par jour de chômage couvert par une allocation de chômage ou pour chaque jour où une indemnité d'incapacité de travail est perçue.
Cette indemnité complémentaire est due pour les jours d'incapacité de travail après la fin du contrat de travail durant une période égale à une semaine par année complète d'ancienneté.
Une convention collective de travail relative au paiement d’une indemnité complémentaire en cas de fin de contrat suite à un licenciement a été conclue le 26 octobre 2011 au sein de la Commission paritaire de l'industrie alimentaire. Elle a été enregistrée le 2 décembre 2011 sous le numéro 107057/CO/118.
Une autre convention collective de travail relative au paiement d’une indemnité complémentaire en cas de fin de contrat pour cause de force majeure médicale a été conclue le 26 octobre 2011 au sein de la Commission paritaire de l'industrie alimentaire. Elle a été enregistrée le 2 décembre 2011 sous le numéro 107058/CO/118.
Elles sont applicables aux employeurs et aux ouvriers de l'industrie alimentaire à la seule exception du secteur des boulangeries et des pâtisseries artisanales.
Convention collective de travail applicable: (pour lire le texte intégral, cliquez sur le n° d'enregistrement).
Date CCT
26/10/2011 |
N° d'enregistrement
107058 |
Début de validité
01/01/2012 |
Fin validité
01/01/2014 |
Date de dépôt
16/11/2011 |
Date d'enregistrement
02/12/2011 |
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Sujet
indemnité complémentaire en cas de fin de contrat pour cause de forcemajeure médicale |
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MB Avis Dépôt
12/12/2011 |
Force obligatoire
- |
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CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
21/01/2013 |
Publié au Moniteur Belge du
19/03/2013 |
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Mots clés
PRÉPENSION |
Date CCT
26/10/2011 |
N° d'enregistrement
107057 |
Début de validité
01/01/2012 |
Fin validité
01/01/2014 |
Date de dépôt
16/11/2011 |
Date d'enregistrement
02/12/2011 |
||
Sujet
indemnité complémentaire après licenciement |
|||
MB Avis Dépôt
12/12/2011 |
Force obligatoire
- |
||
CCT rendue obligatoire par Arrêté Royal du
21/01/2013 |
Publié au Moniteur Belge du
19/03/2013 |
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Mots clés
CHÔMAGE (AUTRE QUE LE CHÔMAGE ÉCONOMIQUE DES EMPLOYÉS) |
Historique | ||
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01/10/2023 | 31/12/2050 | 2001 Indemnités de sécurité d’existence (chômage complet) |
01/01/2022 | 30/09/2023 | 2001 Indemnités de sécurité d’existence (chômage complet) |
01/01/2020 | 31/12/2021 | 2001 Indemnités de sécurité d’existence (chômage complet) |
01/01/2018 | 31/12/2019 | 2001 2003 Indemnité complémentaire en cas de licenciement/force majeure médicale |
01/01/2016 | 31/12/2017 | 2001 2002 Indemnité complémentaire en cas de licenciement/force majeure médicale |
01/07/2015 | 31/12/2015 | 2001 2002 Indemnité complémentaire en cas de licenciement/force majeure médicale |
01/01/2014 | 30/06/2015 | 2001 2002 Indemnité complémentaire en cas de licenciement/force majeure médicale |
01/01/2012 | 31/12/2013 | 2001 2002 Indemnité complémentaire en cas de licenciement/force majeure médicale |
01/01/2010 | 31/12/2011 | 2001 2002 Indemnité complémentaire en cas de licenciement/force majeure médicale |
01/05/2007 | 31/12/2009 | 2001 2002 Indemnité complémentaire en cas de licenciement/force majeure médicale |
04/04/2003 | 30/04/2007 | 2001 2002 Indemnité complémentaire en cas de licenciement |
18/05/2001 | 03/04/2003 | 2001 2002 Indemnité complémentaire en cas de licenciement |
03/04/1999 | 17/05/2001 | 2001 2002 Indemnité complémentaire en cas de licenciement |