04010101 Minimumuurlonen

In het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid werd op 7 mei 2003 een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten betreffende het minimumuurloon. Zij werd neergelegd op de Griffie van de Dienst der collectieve arbeidsbetrekkingen en geregistreerd op 20 juni 2003 onder het nr. 66596/CO/116. Het bericht van neerlegging verscheen in het Belgisch Staatsblad van 3 juli 2003.

We geven U hierna de integrale tekst van de CAO; de tussentitels werden door ons aangebracht.

1. Toepassingsgebied

Artikel 1

Deze collectieve arbeidsovereenkomst is toepasselijk op de werkgevers en op de arbeiders van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid.

Door "arbeiders" wordt verstaan: de arbeiders en de arbeidsters.

2. Bedragen

Artikel 2

Onverminderd de toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 november 2001 gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid (K.B. 12 juni 2002, B.S. 27 juli 2002) tot vaststelling van de loonschaal van de jongeren wordt het bedrag van het "minimumaanvangsuurloon", zoals vastgelegd in artikel 2 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 mei 2001 (K.B. 25 april 2002; B.S. 27 juni 2002) betreffende het minimumuurloon, gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid, zijnde, 7,8765 EUR vanaf 1 maart 2003 in de 40 uren week, van kracht op 30 juni 2003, vanaf 1 juli 2003 met 0,10 EUR verhoogd.

Voor de arbeiders met minstens 12 maanden anciënniteit in de onderneming wordt het "minimumuurloon vanaf 12 maanden anciënniteit" zoals vastgelegd in artikel 2 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 mei 2001 (K.B. 25 april 2002; B.S. 27 juni 2002) betreffende het minimumuurloon, gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid, zijnde, 7,9575 EUR vanaf 1 maart 2003 in de 40 uren week van kracht op 30 juni 2003, vanaf 1 juli 2003 met 0,10 EUR verhoogd.

Vanaf 1 januari 2004 worden het voornoemd minimumaanvangsuurloon evenals het voornoemd minimumuurloon vanaf 12 maanden anciënniteit, die van kracht zijn op 31 december 2003, met 0,12 EUR verhoogd. Vanaf 1 juli 2004 worden het voornoemd minimumaanvangsuurloon evenals het voornoemd minimumuurloon vanaf 12 maanden anciënniteit, die van kracht zijn op 30 juni 2004, met 0,05 EUR verhoogd.

Het minimumuurloon stemt overeen met het laagst toepasbaar niveau, met name de functie van gewoon handlanger.

Commentaar: De minimumuurlonen die van toepassing zijn op 1 juli 2003 werden U medegedeeld in onze omzendbrief Hfdst. 4.2.1, van 22 juli 2003. Voor de verdere evolutie van deze minimumlonen, zie onze omzendbrieven Hfdst. 4.2.1.

3. Lonen in functie van de wekelijkse arbeidsduur

Artikel 3

De minimumuurlonen voortvloeiend uit artikel 2 stemmen overeen met een daadwerkelijke wekelijkse arbeidsduur van veertig uren.

Wanneer de wekelijkse arbeidsduur van veertig uren daadwerkelijk per week verminderd is, met perequatie van het loon wordt bovenstaande minimumbedrag evenredig geperequateerd.

De in het vorig lid van dit artikel voorziene perequatie zal als volgt gebeuren:

de perequatie van de lonen, uitgedrukt in euro, wordt toegepast vóór de eventuele afronding voorzien in artikel 7 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 mei 2001 (K.B. 24 april 2002; B.S. 31 mei 2002), gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid, tot koppeling der lonen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen.

Voorbeelden van perequaties:

7,7220 X 1,02 = 7,87644 afgerond tot 7,8764 en daarna tot het hogere halve duizendste, nl. tot 7,8765 EUR (40 uur).

7,8015 X 1,02 = 7,95753 afgerond tot 7,9575 EUR (40 uur).

De eventuele perequatie gebeurt vóór de afronding.

Voor een perequatie in 39 uur:

7,87644 x 40/39 = 8,07840, afgerond tot 8,0785 EUR

Voor een perequatie in 38 uur 30:

7,95753 x 40/38,5 = 8,26756, afgerond tot 8,2676 en daarna tot het hogere halve duizendste, nl. tot 8,2680 EUR

4. Productiepremies

Artikel 4

De minimumuurlonen vermeld in artikel 2 hierboven dienen bij iedere loonuitbetaling aan de arbeiders gewaarborgd te worden. Deze minimumuurlonen omvatten het basisuurloon en de eventuele vaste productiepremies, met uitsluiting van alle andere premies.

5. Koppeling aan het indexcijfer der consumptieprijzen

Artikel 5

De minimumuurlonen vastgesteld in artikel 2, zijn gekoppeld aan het indexcijfer van de consumptieprijzen, overeenkomstig de bepalingen van de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 mei 2001 (K.B. 24 april 2002; B.S. 31 mei 2002), gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid, tot koppeling van de lonen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen, en stemmen overeen met spilindexcijfer 110,77 (basis 1996 = 100).

6. Slotbepalingen

Artikel 6

Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor een onbepaalde duur. Zij vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 mei 2001 (K.B. 25 april 2002; B.S. 27 juni 2002) gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid betreffende het minimumuurloon, en treedt in werking op 1 juli 2003.

Zij kan door elk der partijen worden opgezegd mits een opzegging van drie maanden, betekend bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de Voorzitter van het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid. De termijn van drie maanden begint te lopen vanaf de datum waarop de aangetekende brief aan de Voorzitter wordt toegezonden. De poststempel geldt als bewijs.